供应商筛选及管理的框架工具.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

供应商筛选及管理的通用框架工具

一、适用场景与核心价值

本工具适用于各类企业(制造业、零售业、服务业等)的供应商全生命周期管理场景,具体包括:

新项目启动期:需快速引入合格供应商,保障项目物料/服务供应;

供应链优化期:对现有供应商进行梳理,淘汰低效合作方,引入优质资源;

品类采购升级期:针对核心品类(如原材料、关键零部件、营销服务等)建立标准化供应商管理体系;

风险管控期:应对供应商资质失效、交付延迟、质量波动等问题,强化合规与稳定性管理。

核心价值:通过标准化流程与工具,实现供应商筛选的“公平、透明、高效”,管理的“动态、量化、闭环”,降低采购风险,提升供应链响应速度与整体效能。

二、供应商筛选与管理全流程操作指南

步骤1:需求与准入标准明确——明确“要什么”与“选谁”

操作要点:

跨部门协同调研:由采购部门牵头,联合品控、生产、财务、使用部门(如市场部、研发部)召开需求对接会,明确:

采购品类/服务名称(如“PCB电路板”“第三方物流服务”);

核心需求参数(质量标准:如ISO9001认证、不良率≤0.5%;交付要求:如订单响应时间≤24小时、准时交付率≥98%;服务要求:如售后响应时间≤2小时、年服务时长≥8760小时);

预算范围(如单价上限、年采购总额预估);

准入门槛(必备资质:营业执照、行业生产许可证(如食品经营许可证)、体系认证;禁止条款:如近3年重大质量、失信企业记录)。

输出文档:《品类供应商需求说明书》《供应商准入标准清单》(需经采购总监*经理审批)。

步骤2:供应商寻源与信息收集——拓宽“选池范围”

操作要点:

主动寻源:通过行业展会(如中国国际工业博览会)、专业数据库(如企查查、行业名录)、行业协会推荐、标杆企业对标等方式,收集潜在供应商信息;

被动寻源:接收供应商主动报名(需提交《供应商基本信息表》,见模板1),鼓励内部员工推荐(需填写《供应商推荐表》,注明推荐理由与关联关系);

信息初筛:对收集到的供应商进行基础信息核对(如注册资金、经营范围、资质有效期),剔除明显不符合准入标准的供应商(如注册资本低于行业平均水平、资质过期)。

步骤3:资格预审与量化评分——锁定“候选名单”

操作要点:

资料提交:要求入围供应商提交《供应商资质文件包》,包括:营业执照副本、资质证书复印件、体系认证证书、近3年财务报表(资产负债表、利润表)、主要客户合作案例(需提供合同关键页)、产品/服务样本(如适用);

评分审核:成立评审小组(由采购、品控、技术、财务负责人组成,组长为*总监),依据《供应商资格预审评分表》(见模板2)进行量化打分,评分维度与权重参考:

评分维度

权重

评分标准(示例)

企业资质

20%

必备资质每缺失1项扣5分,行业认证(如IATF16949)加5分

生产/服务能力

25%

产能匹配度(满足预估120%需求得满分,每低10%扣3分)

质量管理体系

25%

过去1年批次合格率≥99%得满分,每低1%扣2分

财务状况

15%

资产负债率≤50%得满分,每超5%扣2分;近3年无亏损得满分

合作潜力

15%

技术创新能力(如专利数量)、服务团队配置(如驻场人员)

结果输出:按得分从高到低排序,选取前3-5家供应商进入下一环节(得分低于70分直接淘汰)。

步骤4:现场考察与风险评估——验证“真实实力”

操作要点:

考察准备:制定《现场考察计划》,明确考察时间、路线、重点(生产车间、仓库、质检中心、办公区域)、考察人员分工(如采购负责流程对接,品控负责质量现场核查,技术负责设备与工艺评估);

实地核查:通过“看现场、查记录、问人员”方式,重点关注:

生产/服务流程是否与申报资料一致(如设备型号、产能标识);

质量控制执行情况(如质检记录、不合格品处理流程);

安全与环保管理(如消防设施、废弃物处理合规性);

团队稳定性(如核心技术人员离职率、员工培训记录);

风险识别:填写《供应商现场考察检查表》(见模板3),标注风险点(如“关键设备老化,产能波动风险”“质量追溯体系不完善,客诉处理风险”);

考察结论:考察组内部讨论,形成《供应商考察报告》,明确“推荐合作”“有条件推荐”(需限期整改问题)或“不推荐”。

步骤5:商务谈判与合同签订——明确“合作规则”

操作要点:

谈判准备:根据考察结果,梳理谈判核心诉求(价格、交付周期、付款账期、违约责任),制定《谈判方案》,明确谈判底线(如单价上限、最长交付周期);

多轮谈判:与供应商就商务条款进行沟通,重点关注:

价格体系(是否含税、运费、包装费,阶梯报价规则);

交付条款(最小起订量、交付地点、运输方式、异常交付处理);

付款条件(预付款比例、到货付款周期、发票类型);

质量条款(验收标准、不合格品处理流程、质保期);

退出机制(合同终止条件、违约赔偿标准、资料交

文档评论(0)

132****1371 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档