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2025新疆双河国投运营集团有限公司财务人员招聘2人考试冲刺试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据劳动合同法规定解除与其的劳动合同，并支付经济补偿。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会经审理后，裁决公司应支付张某赔偿金而非经济补偿。公司对该裁决不服，向人民法院提起诉讼。法院审理后认为，仲裁委员会的裁决适用法律错误，应予以撤销。请问，根据《中华人民共和国劳动法》及相关司法解释，本案中应当如何处理()。

A、法院应支持仲裁委员会的裁决

B、法院应撤销仲裁委员会的裁决，并驳回张某的诉讼请求

C、法院应撤销仲裁委员会的裁决，并指令仲裁委员会重新作出裁决

D、法院应判决公司支付张某赔偿金

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。第五十二条规定，仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起六十日内作出裁决。第五十八条规定，劳动者对劳动争议仲裁委员会作出的裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第六十四条规定，人民法院对劳动争议仲裁委员会的裁决实行司法审