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2026年行政管理师考试高频考点与模拟题含答案

一、单选题（共10题，每题1分）

1.在行政管理中，依法行政的核心原则是指（）。

A.以经济建设为中心

B.行政决策的科学化

C.严格遵守法律法规

D.提高行政效率

2.我国《公务员法》规定，公务员考核的基本内容包括（）。

A.政治素质、工作能力、工作态度、工作实绩

B.学历、职称、年龄、健康状况

C.薪资水平、福利待遇、工作压力

D.政治素质、经济状况、家庭背景

3.在行政决策过程中，智囊团的主要作用是（）。

A.直接制定政策

B.提供决策建议

C.执行决策方案

D.监督决策实施

4.行政沟通的主要方式不包括（）。

A.正式文件传达

B.非正式小道消息

C.会议讨论

D.网络平台交流

5.行政监督的主体主要包括（）。

A.上级行政机关、下级行政机关

B.国家权力机关、国家监察机关

C.社会组织、公民个人

D.以上都是

6.我国政府推行放管服改革的主要目的是（）。

A.增加行政审批事项

B.提高政府行政效率

C.增加政府财政收入

D.增加政府工作人员

7.行政执行的基本原则不包括（）。

A.坚持依法行政

B.注重效率优先

C.充分发扬民主

D.严格保守秘密

8.行政伦理的核心是（）。

A.权力与责任

B.利益与公平

C.法规与程序

D.效率与效益

9.在行政管理中，人本管理理念强调（）。

A.以行政权力为中心

B.以行政流程为核心

C.以行政人员为根本

D.以行政技术为手段

10.政府公共危机管理的核心环节是（）。

A.预防与准备

B.监测与预警

C.响应与处置

D.恢复与重建

二、多选题（共5题，每题2分）

1.行政决策的程序一般包括（）。

A.确定目标

B.拟定方案

C.方案评估

D.方案选择

E.方案实施

2.行政执行的主要方法包括（）。

A.指挥

B.协调

C.监督

D.激励

E.控制

3.行政沟通的基本原则包括（）。

A.准确性

B.及时性

C.系统性

D.对等性

E.保密性

4.行政监督的主要形式包括（）。

A.内部监督

B.外部监督

C.法律监督

D.政治监督

E.社会监督

5.行政伦理的主要内容包括（）。

A.行政公正

B.行政廉洁

C.行政效率

D.行政责任

E.行政纪律

三、判断题（共10题，每题1分）

1.行政决策是行政管理活动的核心环节。（）

2.行政执行是行政决策的延续和实现。（）

3.行政沟通是双向的，但主要是自上而下的。（）

4.行政监督的主体仅限于国家行政机关。（）

5.依法行政意味着政府可以凌驾于法律之上。（）

6.行政伦理主要规范行政人员的道德行为。（）

7.人本管理强调以行政权力为中心。（）

8.政府公共危机管理以预防为主。（）

9.行政执行的基本原则是效率和公平。（）

10.行政沟通的主要目的是传递信息。（）

四、简答题（共4题，每题5分）

1.简述行政决策的基本程序。

2.简述行政执行的基本原则。

3.简述行政沟通的基本原则。

4.简述行政伦理的主要内容。

五、论述题（共1题，10分）

试述行政执行在行政管理中的重要性及其面临的挑战。

答案与解析

一、单选题答案与解析

1.C

解析：依法行政的核心原则是严格遵守法律法规，确保行政行为合法合规。其他选项均不是其核心原则。

2.A

解析：根据《公务员法》，公务员考核内容主要包括政治素质、工作能力、工作态度、工作实绩。

3.B

解析：智囊团在行政决策中主要提供决策建议，辅助领导决策，而非直接制定政策。

4.B

解析：非正式小道消息不属于行政沟通的正式方式，其他选项均属于行政沟通的方式。

5.D

解析：行政监督的主体包括国家权力机关、监察机关、社会组织、公民个人等，以上都是。

6.B

解析：放管服改革的核心目的是提高政府行政效率，减少审批事项，优化服务。

7.B

解析：行政执行的基本原则包括依法行政、民主集中、效率优先、求实创新等，但并非只注重效率优先。

8.A

解析：行政伦理的核心是权力与责任，强调行政人员在行使权力时必须承担相应责任。

9.C

解析：人本管理强调以行政人员为根本，重视人的价值和作用。

10.C

解析：公共危机管理的核心环节是响应与处置，即快速应对危机并采取有效措施。

二、多选题答案与解析

1.A、B、C、D、E

解析：行政决策的基本程序包括确定目标、拟定方案、方案评估、方案选择、方案实施。

2.A、B、C、D、E

解析：行政执行的主要方法包括指挥、协调、监督、激励、控制。

3.A、B、C、D、E

解析：行政沟通的基本原则