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入职承诺书范文及注意细节解析

在现代职场生态中，入职承诺书作为企业与员工之间建立互信、明确责任的重要文件，其作用日益凸显。它不仅是员工对自身行为规范、职业道德及岗位职责的郑重承诺，也是企业维护正常运营秩序、保障合法权益的有效手段。本文将提供一份具有参考价值的入职承诺书范文，并对其中的关键细节进行深度解析，旨在帮助求职者与用人单位双方更好地理解和运用这一文书，确保劳动关系的和谐稳定。

一、入职承诺书范文

入职承诺书

致[公司全称]（以下简称“公司”）：

本人[承诺人姓名]，身份证号码：[此处省略，实际填写完整身份证号]，兹就本人应聘并即将入职贵公司[部门名称]的[岗位名称]一职，郑重作出如下承诺：

一、个人信息真实性承诺：

1.本人向公司提供的所有个人信息，包括但不限于身份证、学历证书、学位证书、职业资格证书、工作经历证明、离职证明、体检报告、家庭成员信息及其他与应聘相关的资料，均真实、准确、完整，无任何伪造、隐瞒或重大遗漏。

2.本人确保所提供的联系方式畅通有效，若有变更，将及时通知公司人力资源部门。

二、遵守法律法规及公司规章承诺：

1.本人将严格遵守国家各项法律法规，以及公司的各项规章制度、管理办法、操作规程和劳动纪律。

2.本人已充分了解并将严格遵守公司关于劳动用工、薪酬福利、绩效考核、保密制度、知识产权保护、反商业贿赂、行为准则等方面的规定。

三、职业道德与廉洁自律承诺：

1.本人将恪守职业道德，勤勉尽责，忠诚于公司，维护公司利益和声誉，不从事任何与公司利益相冲突的活动。

2.本人承诺在工作中不利用职务之便谋取私利，不收受任何形式的贿赂或不当利益，不侵占公司财产。

3.本人承诺对在工作中知悉的公司商业秘密（包括但不限于技术信息、经营信息、客户资料等）及未公开信息严格保密，该保密义务不因劳动合同的解除或终止而终止。

四、工作态度与敬业精神承诺：

1.本人将以积极饱满的热情投入工作，认真履行岗位职责，努力完成各项工作任务，不断提升个人专业技能和综合素质。

2.本人承诺在入职前，已与原用人单位依法解除/终止劳动合同，不存在任何未了结的劳动争议、竞业限制义务或其他法律纠纷。若因此产生任何纠纷，由本人承担全部责任，与公司无关。

3.本人承诺在公司任职期间，未经公司书面同意，不直接或间接在其他任何单位（包括兼职、顾问等形式）从事与公司业务构成竞争或冲突的工作。

五、劳动纪律承诺：

1.本人将严格遵守公司考勤制度，按时上下班，不无故缺勤、迟到、早退。

2.本人将服从公司的合理工作安排和管理，积极配合团队协作。

六、特别声明：

1.本人充分理解并同意，本承诺书构成公司与本人劳动合同的重要组成部分，或作为劳动合同的补充协议，具有同等法律效力。

2.本人清楚，若本人违反上述任何承诺，公司有权根据情节轻重，依据相关规定给予相应的纪律处分，直至解除劳动合同；若因此给公司造成损失的，本人愿意承担全部赔偿责任。

本承诺书自本人签署之日起生效。

承诺人（亲笔签名）：

日期：年月日

（范文说明：以上范文为通用模板，具体内容可由用人单位根据自身行业特点、企业文化及岗位要求进行调整和增删。承诺人在签署前应仔细阅读并充分理解每一条款。）

二、注意细节解析

入职承诺书并非简单的“走过场”文件，其内容直接关系到员工的职业操守和法律风险。在签署前，承诺人应仔细研读每一条款，确保理解并能够切实履行。以下是一些关键细节的解析：

（一）关于“个人信息真实性”条款

*细节点：此条款是承诺书的基石。“包括但不限于”意味着列举并非全部，任何与应聘相关的重要信息均需真实。

*注意事项：

*学历、履历核实：务必确保学历证书、成绩单、工作经历、离职证明等材料的真实无误。近年来，企业背景调查日益普遍，一旦发现造假，即使入职后也可能被解雇，且无需支付经济补偿，甚至可能承担赔偿责任。

*健康状况：若承诺书中包含健康状况承诺，应如实填写。对于不影响岗位履职的既往病史，可根据企业要求或个人意愿决定是否披露，但对于可能影响工作或他人健康的重大疾病，隐瞒可能导致严重后果。

*联系方式：确保提供的电话、邮箱等能及时联系到本人，变更后及时通知HR，避免因信息不通畅导致错过重要通知。

（二）关于“遵守法律法规及公司规章”条款

*细节点：“公司各项规章制度”是一个动态且范围广泛的概念。

*注意事项：

*事前了解：在签署前，如果公司提供了员工手册或主要规章制度，应仔细阅读。若未提供，可主动向HR咨询核心制度，如考勤、奖惩、保密、薪酬等。

*制度变更：公司有权根据经营需要修订规章制度，员工在职期间需遵守最新版本的规定。但公司制度的制定和变更需符合法定程序。

*合