2023广东中山市东凤镇集体资产管理有限公司招聘2人笔试模拟试题及答案详解（历年真题）.docxVIP

2023广东中山市东凤镇集体资产管理有限公司招聘2人笔试模拟试题

第一部分单选题(50题)

1、小明的父母在下岗之后开设了一家小食店，并让正在小学六年级就读的小明辍学帮忙。小明父母的这一行为侵犯了小明的（）。

A.财产权

B.劳动权

C.受教育权

D.人格权

【答案】：C

【解析】本题主要考查公民基本权利的相关知识，需判断小明父母让六年级的小明辍学帮忙的行为侵犯了小明的何种权利。财产权是指以财产利益为内容，直接体现财产利益的民事权利。题目中并未涉及小明财产方面的相关信息，小明父母的行为没有侵犯小明的财产权。劳动权是指有劳动能力的公民享有获得劳动机会和适当的劳动条件，并按照其劳动的数量和质量取得劳动报酬的权利。虽然小明父母让小明帮忙，但让未成年人辍学去帮忙违背了对未成年人的保护原则，且本题重点强调的是辍学这一行为，并非主要涉及劳动权的问题。受教育权是指公民有从国家接受文化教育的机会，以及获得受教育的物质帮助的权利。我国实行九年义务教育制度，小明才念小学六年级，正处于接受义务教育阶段，其父母让他辍学帮忙，这一行为明显侵犯了小明接受教育的权利。人格权是指为民事主体所固有而由法律直接赋予民事主体所享有的各种人身权利。题干中没有体现出小明的人格尊严、名誉等人格权受到侵犯的相关内容。综上，小明父母让小明辍学的行为侵犯了小明的受教育权。

2、在组织中实行刚性管理，存在的缺陷不包括（）。

A.不易于维持组织正常的工作秩序

B.可能导致矛盾与冲突

C.限制了员工的积极性与创造性

D.员工易于形成惰性

【答案】：A

【解析】刚性管理是一种以工作为中心，强调规章制度的管理模式。这种管理模式有着严格的规章制度和明确的工作流程，有助于维持组织正常的工作秩序，所以不易于维持组织正常的工作秩序并非刚性管理的缺陷。刚性管理强调规则和制度，缺乏灵活性和人性化，可能会导致管理者与员工之间的矛盾与冲突。其标准化的工作流程和严格的规章制度，限制了员工的自主性和个性化发展，从而限制了员工的积极性与创造性。由于员工只需按照既定的规则和流程工作，缺乏自主性和挑战性，容易使员工形成惰性。

3、以下关于一个国家货币的贬值和升值的表述中，错误的是（）。

A.本国货币贬值有利于本国外汇的增收节支

B.本国货币贬值将不断扩大出口

C.本国货币升值有利于进口外国技术设备

D.本国货币升值对持有该国币种债务的国家有利

【答案】：D

【解析】货币贬值是指单位货币所含有的价值或所代表的价值下降，货币升值是指单位货币所含有的价值或所代表的价值上升。当本国货币贬值时，同等数量的外币能够兑换更多的本国货币，对于外国进口商而言，购买本国商品变得更加便宜，这会刺激他们增加对本国商品的购买量，从而促进本国商品出口，外汇收入会相应增加；同时，由于进口商品变得相对昂贵，本国对进口商品的需求会减少，外汇支出也会相应减少，所以有利于本国外汇的增收节支，并且会不断扩大出口。当本国货币升值时，同等数量的本国货币能够兑换更多的外币，这意味着本国在购买外国技术设备等进口商品时，只需花费较少的本国货币，所以有利于进口外国技术设备。而当本国货币升值时，对于持有该国币种债务的国家来说，需要用更多本币去兑换该国货币来偿还债务，这会增加其债务负担，并非有利。所以表述错误的是本国货币升值对持有该国币种债务的国家有利。

4、我国《民法典》规定，物权是权利人依法对特定的物享有直接支配和排他的权利，其包括所有权、用益物权和（）三大类。

A.质权

B.占有物权

C.担保物权

D.处置物权

【答案】：C

【解析】根据我国《民法典》规定，物权是权利人依法对特定的物享有直接支配和排他的权利，其分类包括所有权、用益物权和担保物权三大类。所有权是对物全面支配的权利；用益物权是对他人所有的不动产或者动产，依法享有占有、使用和收益的权利；担保物权是为了确保债权的实现而设定的物权，当债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现担保物权的情形，债权人依法享有就担保财产优先受偿的权利。而质权是担保物权的一种具体形式，并非与所有权、用益物权并列的物权分类；“占有物权”并非《民法典》中的法定物权分类概念；“处置物权”同样不是《民法典》规定的物权类型。所以此处应选担保物权。

5、政府机关改革出现反弹现象的主要原因不包括（）。

A.没有按职设岗

B.行政机关自身具有扩张性

C.政府职能扩张的表现

D.人治结果

【答案】：D

【解析】政府机关改革出现反弹现象通常有多种原因。行政机关自身具有扩张性，这会促使机关不断扩大规模、增加职能等，容易导致改革后又出现反弹，是常见的原因之一。政府职能扩张会使得机关的事务增多，在改革调整后可能又重新回到原来的规模和状态，也是改革反弹的一个因素。没有按职设岗，人员安排不合理，会造成机