- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025广东中山市东凤中学招聘临聘教师1人笔试备考试题
第一部分单选题(50题)
1、在意见的结构安排中,通常在()提出要求、号召或期望。
A.开头
B.主体
C.结尾
D.落款
【答案】:C
【解析】意见一般由标题、主送机关、开头、主体、结尾和落款构成。开头部分主要是阐述制发意见的背景、依据、目的、意义等;主体部分是对有关问题或某项工作提出见解、建议或解决办法;结尾部分通常会提出要求、号召或希望,以进一步强调意见的主旨和重要性,引导受文对象贯彻落实;落款则是写明发文机关名称和成文日期。所以在意见的结构安排中,提出要求、号召或希望的部分是结尾。
2、一级行政机关或一名上级领导者直接领导和指挥的下级单位或工作人员的数目称为()
A.管理幅度
B.管理层次
C.管理结构
D.管理限度
【答案】:A
【解析】一级行政机关或一名上级领导者直接领导和指挥的下级单位或工作人员的数目指的是管理幅度。管理层次是指组织的纵向等级结构和层级数目。管理结构是指组织各部分的排列顺序、空间位置、聚散状态、联系方式以及各要素之间相互关系的一种模式。管理限度并非描述这一概念的术语。所以正确答案对应的概念是一级行政机关或一名上级领导者直接领导和指挥的下级单位或工作人员的数目。
3、为使人快速识别,多数企业不惜重金聘请名人代言新产品,期望借助名人战术在市场份额中获取一定份额,这是因为“名人代言”有助于()。
A.商品价值的实现
B.商品使用价值的提高
C.商品质量的提升
D.商品生产成本的降低
【答案】:A
【解析】企业选择聘请名人代言新产品,目的在于利用名人效应促进产品销售,以在市场份额中获取一定份额。商品是用于交换的劳动产品,商品生产者只有把商品卖出去,让渡商品的使用价值,才能实现商品的价值。聘请名人代言,能够吸引消费者的注意力,增加产品的知名度和吸引力,从而有利于商品的销售,使商品价值得以实现。商品的使用价值是指商品能够满足人们某种需要的属性,它是由商品自身的自然属性决定的,名人代言并不能改变商品本身满足人们某种需要的能力,即不能提高商品的使用价值。商品质量是指商品满足规定需要和潜在需要的特征和特性的总和,主要取决于生产过程中的原材料、生产工艺等因素,并非由名人代言所决定,因此名人代言不会提升商品质量。商品生产成本是指生产活动的成本,即企业为生产产品而发生的成本,包括原材料、设备、人工等费用,名人代言往往需要支付高额的代言费用,这实际上增加了企业在营销方面的成本,而不是降低商品生产成本。综上所述,“名人代言”有助于商品价值的实现。
4、持直接故意心理态度的行为人对于自己的行为及其结果是()。
A.明知并放任发生
B.已经预见并希望发生
C.明知并希望发生
D.已经预见并放任发生
【答案】:C
【解析】该题考查直接故意的概念。直接故意是指行为人明知自己的行为必然或者可能发生危害社会的结果,并且希望这种结果发生的心理态度。“明知”体现了行为人对自己行为及结果的认知状态,“希望”体现了行为人积极追求危害结果发生的主观意愿。“已经预见”侧重于强调对结果有了一定的预判,但没有突出“明知”所包含的明确性和确定性。“放任”是间接故意的特征,间接故意是指行为人明知自己的行为可能发生危害社会的结果,并且有意放任,以致发生这种结果的心理态度。所以已经预见并希望发生、明知并放任发生、已经预见并放任发生都不符合直接故意的定义。而明知并希望发生准确描述了直接故意心理态度下行为人对自己行为及结果的态度。
5、小明是某事业单位工作人员,今年3月受到警告处分,下列说法错误的是()。
A.今年9月之前,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位
B.自处分决定生效之日起降低一个以上岗位等级聘用
C.在受处分期间可以参加本专业(技术、技能)领域专业技术职务任职资格或者工勤技能人员技术等级考试(评审)
D.在今年的年度考核中不能确定为优秀等次
【答案】:B
【解析】事业单位工作人员受警告处分,处分期限为6个月。今年3月受警告处分,到9月处分期满。在受处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,在年度考核中不能确定为优秀等次,所以“今年9月之前,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位”和“在今年的年度考核中不能确定为优秀等次”说法正确。受到警告处分的,不降低岗位等级聘用,“自处分决定生效之日起降低一个以上岗位等级聘用”是降低岗位等级处分的内容,所以此说法错误。并且受警告处分的人员在受处分期间可以参加本专业(技术、技能)领域专业技术职务任职资格或者工勤技能人员技术等级考试(评审),该说法正确。综上,说法错误的是“自处分决定生效之日起降低一个以上岗位等级聘用”。
6、风形成的主要原因是()。
A.水平方向上气压的差异
B.空气上升与下降的对流运动
C.
您可能关注的文档
- 2025广东中山市东凤镇中心幼儿园雇员招聘2人笔试备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2025广东中山市东凤镇中心幼儿园雇员招聘1人笔试模拟试题附答案详解.docx
- 2025广东中山市东凤中学招聘临聘教师(东凤中学)考试备考试题含答案详解.docx
- 2025广东中山市东凤中学招聘临聘教师(东凤中学)笔试备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2025广东中山市东凤中学招聘临聘教师笔试模拟试题及答案详解(历年真题).docx
- 2025广东中山市东凤中学招聘临聘教师笔试备考试题及答案详解(典优).docx
- 2025广东中山市东凤中学招聘临聘教师8人笔试备考试题及完整答案详解1套.docx
- 2025年陇南市武都区城区教师选调考试笔试试题有答案详解.docx
- 2025年阜阳颍东区本区内农村学校选调教师考试笔试试题精选答案详解.docx
- 2025年阜阳市颍泉区选调区内教师考试笔试试题有完整答案详解.docx
- 深度解析(2026)《ISO 22002-12025食品安全前提方案—第1部分:食品制造》.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 22002-52025食品安全前提方案—第5部分:运输和储存》.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 22002-42025 食品安全前提方案 — 第4部分:食品包装制造》.pptx
- 徒步活动策划方案.doc
- 深度解析(2026)《ISO 22002-62025食品安全前提方案—第6部分:饲料及动物食品生产》.pptx
- 2026年新版郯城期末真题卷.doc
- 深度解析(2026)《ISO 22476-72012岩土工程勘察与测试 — 现场测试 — 第7部分:钻孔千斤顶试验》.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 22090-22014 船舶与海洋技术 — 航向传送装置(THD) — 第2部分:地磁原理》.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 23584-22012 光学和光子学 — 参考字典规范 — 第 2 部分:类与特性定义》:构建智能制造数据基石的专家视角与未来展望.pptx
- 深度解析(2026)《ISO 22932-92025 Mining — Vocabulary — Part 9 Drainage》:构建未来矿山“水脉”治理与可持续发展的新语言体系.pptx
最近下载
- 环境影响评价报告公示LED封装项目环评报告.docx VIP
- 电子科技大学学报模板.doc VIP
- 皮亚佐拉 Piazzolla 遗忘探戈 Oblivion 双簧管独奏谱+钢琴伴奏谱(1).pdf VIP
- 阿特拉斯•科普柯 冷冻式干燥机.pdf VIP
- 最新注册土木工程师水工结构专业考试大纲 .pdf VIP
- 新人教版pep六年级英语上册试卷全套含答案.doc VIP
- 2023年清华大学软件工程专业《数据结构与算法》科目期末试卷B(有答案).docx VIP
- 单晶炉坩埚内对流特性及抑制策略研究.docx VIP
- 人教版小学数学三年级下册《认识小数》.pptx VIP
- 钻井安全检查课件.pptx
原创力文档


文档评论(0)