2025贵州盐业(集团)安顺有限责任公司公开招聘工作人员考试冲刺题库及答案解析.docxVIP

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2025贵州盐业(集团)安顺有限责任公司公开招聘工作人员考试冲刺题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某因驾车超速被交警处以罚款200元,并扣留驾驶证3个月。张某对罚款不服,认为交警执法不规范,要求交警部门重新处理。交警部门对此作出处理决定,维持原处罚决定。张某遂向人民法院提起行政诉讼。在此案中,被告是()。

A、张某

B、交警部门

C、作出处理决定的交警

D、张某所在单位

答案:B

解析:行政诉讼中,被告是指作出行政行为的行政机关或其工作人员。本案中,交警部门作出维持原处罚决定,是行政行为的主体,因此被告是交警部门。A项错误,张某是原告。C项错误,作出处理决定的交警是执行者,不是被告。D项错误,张某所在单位与本案无关。

2.某企业为扩大生产规模,向银行申请贷款100万元,并提供了一系列虚假财务报表。银行在审查时未发现异常,遂同意贷款。后企业因经营不善破产,银行无法收回贷款。银行有权要求()承担相应责任。

A、企业法定代表人

B、企业全体员工

C、提供虚假报表的会计

D、所有企业股东

答案:C

解析:根据《中华人民共和国民法典》相关规定,企业伪造财务报表,提供虚假信息骗取贷款,相关责任主体应承担法律责任。本案中,提供虚假报表的会计直接参与造假,应承担相应责任。A项错误,法定代表人可能承担管理责任,但不是直接责任人。B项错误,员工责任需根据具体参与情况判断。D项错误,股东责任需根据出资情况及公司章程确定。

3.某博物馆收藏的一件珍贵文物因保管不善发生损坏,博物馆馆长因此受到降级处分。该处罚决定属于()。

A、行政处分

B、民事处罚

C、刑事责任

D、行政处罚

答案:A

解析:行政处分是指行政机关对内部工作人员的纪律处分,包括警告、记过、降级等。本案中,博物馆馆长因工作失误受到降级处分,属于行政处分。B项错误,民事处罚适用于民事纠纷。C项错误,刑事责任适用于犯罪行为。D项错误,行政处罚适用于外部管理相对人。

4.“民为贵,社稷次之,君为轻”这一思想体现了()。

A、儒家思想中的民本主义

B、道家思想中的无为而治

C、法家思想中的法治原则

D、墨家思想中的兼爱非攻

答案:A

解析:“民为贵,社稷次之,君为轻”是孟子提出的民本思想,强调以民为本,君主应服务于民众,体现了儒家思想中的民本主义。B项错误,无为而治是道家思想核心。C项错误,法治原则是法家思想核心。D项错误,兼爱非攻是墨家思想核心。

5.我国地势西高东低,呈三级阶梯状分布,其原因是()。

A、地质构造运动

B、气候类型差异

C、河流侵蚀作用

D、人类活动影响

答案:A

解析:我国地势西高东低的三级阶梯状分布是长期地质构造运动的结果,包括板块运动、褶皱抬升等。B项错误,气候类型影响地表水分布,但不是主要成因。C项错误,河流侵蚀作用是地势形成后的影响因素。D项错误,人类活动影响较小。

6.《中华人民共和国刑法》规定,对于已满14周岁不满16周岁的人,只对()犯罪负刑事责任。

A、故意杀人、故意伤害致人重伤或死亡

B、盗窃、诈骗、抢夺

C、放火、爆炸、投放危险物质

D、所有犯罪行为

答案:A

解析:根据《中华人民共和国刑法》第十七条规定,已满14周岁不满16周岁的人,只对犯故意杀人、故意伤害致人重伤或死亡、强奸、抢劫、放火、爆炸、投放危险物质等严重犯罪负刑事责任。A项正确。B项错误,盗窃等轻微犯罪不在此列。C项错误,部分犯罪属于严重犯罪,但并非所有。D项错误,该年龄段不负轻微犯罪责任。

7.某公司发布招聘广告,要求应聘者“年龄不超过28周岁且必须是男性”。这一要求可能违反()。

A、《中华人民共和国劳动法》

B、《中华人民共和国民法典》

C、《中华人民共和国妇女权益保障法》

D、《中华人民共和国消费者权益保护法》

答案:C

解析:招聘广告要求性别限制可能违反《中华人民共和国妇女权益保障法》中关于性别平等的规定。A项错误,劳动法主要规范劳动关系。B项错误,民法典调整民事关系。D项错误,消费者权益保护法针对消费者。

8.“二十四节气”中,标志着夏季开始的是()。

A、立春

B、立夏

C、立秋

D、立冬

答案:B

解析:“二十四节气”是古代中国根据太阳运行周期制定的气候指导系统,立夏标志着夏季的开始,气温逐渐升高。A项错误,立春是春季的开始。C项错误,立秋是秋季的开始。D项错误,立冬是冬季的开始。

9.某企业为提高员工写作能力,组织了公文写作培训。培训内容应重点包括()。

A、公文格式、行文规则、语言规范

B、市场营销策略、财务报表分析

C、人力资源管理、团队建设

D、法律法规、国际形势

答案:A

解析:公文写作培训应重点讲解公文格式、行文规则、语言规范等内容,以提升员工公文处理能力。B项错误,

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