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(完整)教师教学常规工作考核量化评分细则
为了全面、客观、公正地评价教师的教学工作，提高教学质量，特制定本教师教学常规工作考核量化评分细则。本细则从教学计划、备课、课堂教学、作业批改、辅导、教学评价、教学研究等多个方面对教师的教学常规工作进行量化考核。
一、教学计划（10分）
1.计划完整性（4分）
教学计划应包括教学目标、教学内容、教学进度、教学方法、教学评价等方面。目标明确，符合课程标准和学生实际；内容安排合理，与教材和教学大纲相符；进度安排科学，有明确的教学周次和教学内容对应表；教学方法选择得当，能够体现学生的主体地位和教师的主导作用；教学评价方式多样，能够全面、客观地评价学生的学习
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