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2024年黑龙江公务员考试9日面试真题

综合分析题

1.当下，一些地方政府为了发展旅游经济，过度开发旅游资源，导致生态环境遭到破坏。对此现象，你怎么看？

-答案：这种现象是不可取的。从积极方面看，发展旅游经济能带动地方经济增长、增加就业机会、提升地方知名度。然而，过度开发旅游资源带来诸多危害，破坏生态平衡，影响生物多样性；降低旅游资源的品质，缩短其生命周期；还可能引发自然灾害等问题。地方政府应树立正确的发展观，坚持可持续发展，在保护生态环境的基础上合理开发旅游资源，实现经济与环境的双赢。

-分析：先明确观点，再从利弊两方面分析，最后提出解决方向，符合综合分析题的答题逻辑。

2.随着互联网的发展，网络暴力现象日益严重。有人认为应该加强网络监管，也有人认为要保障公民的言论自由。你怎么看？

-答案：这两种观点都有一定的合理性。网络暴力危害极大，侵犯他人的名誉权、隐私权等合法权益，破坏网络环境和社会风气。加强网络监管能有效遏制网络暴力，维护网络秩序和社会稳定。但同时，公民的言论自由是宪法赋予的权利，不能因噎废食。我们要在两者之间找到平衡，一方面完善相关法律法规，加强对网络暴力行为的打击力度；另一方面，要引导公民树立正确的网络言论观念，文明上网。

-分析：承认两种观点合理性，然后分别阐述理由，最后提出平衡的办法，全面且有针对性。

人际关系题

3.你和同事共同完成一项工作，在汇报时，同事把所有功劳都揽到自己身上，你会怎么做？

-答案：首先，我不会当场与同事发生冲突。在汇报结束后，找一个合适的时机，如工作之余，以平和的语气与同事沟通，表达我对他的肯定，但也委婉地提及这项工作是我们共同努力的结果，我也付出了很多。如果同事认识到问题并做出调整，我会既往不咎。如果同事依旧如此，我会在适当的时候向领导客观陈述我在工作中的贡献，但不会刻意贬低同事。

-分析：先表明处理态度，再分情况说明做法，既体现了大度，又维护了自身权益。

4.你新到一个单位，领导安排你和一位老同事共同完成一项任务，但老同事对你态度冷淡，不配合你的工作，你会怎么办？

-答案：我会理解老同事可能对我还不够了解。我会主动与老同事沟通，表达我对他的尊重和学习的意愿。在工作中，多向他请教问题，听取他的意见和建议，展现我的谦逊和积极态度。同时，我会努力做好自己负责的工作，用实际行动证明自己的能力。如果老同事还是不配合，我会找个合适的机会向领导反映情况，寻求领导的协调和帮助。

-分析：从自身找原因，主动沟通解决问题，最后在必要时寻求领导帮助，处理方式合理。

组织管理题

5.单位要组织一次关于“绿色办公”的宣传活动，你会如何组织？

-答案：首先，我会做好前期准备工作，成立宣传活动小组，明确分工；通过问卷调查、访谈等方式了解同事对绿色办公的认知和需求。然后，制定详细的活动方案，确定活动的时间、地点、形式等。活动形式可以包括举办绿色办公知识讲座、发放宣传手册、开展绿色办公承诺签名活动等。在活动实施过程中，协调好各方面的资源，确保活动顺利进行。活动结束后，对活动效果进行评估，总结经验教训，为今后的类似活动提供参考。

-分析：按照组织活动的流程，从准备、方案制定、实施到评估总结，条理清晰。

6.你所在的单位要举办一场大型的业务培训，你作为负责人，会怎么组织？

-答案：先与相关部门和人员沟通，确定培训的目标、内容和对象。根据培训需求，邀请专业的讲师。选择合适的培训场地和时间，提前做好场地布置和设备调试。培训过程中，安排专人负责签到、记录和维持秩序，及时收集学员的反馈意见，对培训内容和方式进行调整。培训结束后，组织考试或考核，检验培训效果，并为表现优秀的学员颁发证书。

-分析：围绕培训的关键环节展开，全面且具有可操作性。

应急应变题

7.你在组织一场会议时，突然出现设备故障，无法正常播放PPT，你会怎么办？

-答案：我会保持冷静，第一时间安排技术人员进行抢修。同时，向参会人员说明情况，表达歉意。如果短时间内无法修好设备，我会调整会议流程，先进行其他不需要PPT的环节，如领导讲话、讨论等。如果有备用设备，及时更换备用设备继续播放PPT。事后，对设备故障原因进行调查，采取措施避免类似情况再次发生。

-分析：先表明态度，再提出具体的解决措施，最后进行事后处理，符合应急应变题的答题思路。

8.你在街道办工作，辖区内突然发生火灾，你作为现场负责人，会如何处理？

-答案：立即拨打火警电话和急救电话。组织街道工作人员疏散现场群众，确保人员安全。在消防人员到达之前，利用附近的消防器材进行初步灭火和控制火势蔓延。配合消防人员做好灭火和救援工作，提供现场的相