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2025年机关党委书记述职报告范文

2025年，在上级党组织的坚强领导下，我作为机关党委书记，始终牢记职责使命，以党的政治建设为统领，扎实推进机关党的各项工作，为机关各项事业发展提供了坚强的政治保障。现将一年来的工作述职如下：

一、履职情况

（一）强化政治引领，筑牢思想根基

1.推动理论学习走深走实：把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，制定详细的学习计划，通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，组织党员干部深入学习党的二十大和二十届二中全会精神。全年共组织集中学习[X]次，专题研讨[X]次，邀请专家学者作辅导报告[X]场，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.严肃党内政治生活：严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，不断提高党内政治生活质量。全年共召开党员大会[X]次，支部委员会[X]次，党小组会[X]次，上党课[X]次。认真开展批评与自我批评，让“红脸出汗”成为常态，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

3.加强意识形态工作：落实意识形态工作责任制，定期分析研判机关意识形态领域情况，加强对机关网站、微信公众号等宣传阵地的管理。全年共发布各类宣传信息[X]条，积极传播正能量，弘扬主旋律，为机关工作营造了良好的舆论氛围。

（二）夯实组织基础，提升党建工作水平

1.加强党组织建设：优化党组织设置，选优配强党支部书记和委员。按照党支部标准化建设要求，扎实推进党支部“五化”建设，加强对党支部工作的指导和检查，确保党支部各项工作规范有序开展。目前，机关[X]个党支部均达到标准化建设要求，其中[X]个党支部被评为“五星级党支部”。

2.抓好党员教育管理：加强党员教育培训，举办入党积极分子培训班、党员轮训班等，全年共培训党员[X]人次。严格党员发展程序，注重在业务骨干、青年干部中发展党员，全年新发展党员[X]名，转正党员[X]名。做好党员组织关系转接、党费收缴等工作，加强对党员的日常监督管理。

3.开展党建品牌创建活动：结合机关工作实际，打造具有机关特色的党建品牌。通过开展“党建+业务”融合发展活动，推动党建工作与业务工作深度融合。例如，[党支部名称]党支部围绕优化营商环境，开展“党员先锋岗”创建活动，党员干部主动作为，为企业提供优质服务，得到了企业的好评。

（三）服务中心工作，发挥党建引领作用

1.助力重点工作推进：围绕机关中心工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。在[重点工作名称]中，成立党员突击队，党员干部冲锋在前，攻坚克难，确保了重点工作的顺利推进。例如，在[项目名称]建设中，党员干部放弃节假日休息时间，加班加点工作，为项目提前完工做出了积极贡献。

2.开展志愿服务活动：组织党员干部积极参与志愿服务活动，为群众办实事、解难题。全年共开展志愿服务活动[X]次，参与党员[X]人次。例如，在社区开展垃圾分类宣传、义务植树等志愿服务活动，在乡村振兴帮扶村开展产业帮扶、关爱留守儿童等活动，受到了群众的广泛好评。

3.加强机关文化建设：开展丰富多彩的机关文化活动，增强机关凝聚力和向心力。举办庆祝建党[X]周年文艺汇演、职工运动会等活动，丰富了党员干部的精神文化生活。同时，通过开展廉政文化建设活动，营造了风清气正的机关政治生态。

（四）加强自身建设，提高履职能力

1.加强学习，提高业务水平：坚持把学习作为提高自身素质和履职能力的重要途径，认真学习党的建设理论和业务知识。积极参加上级党组织举办的培训班和研讨会，不断拓宽知识面，提高业务水平。

2.落实党建工作责任：认真履行机关党委书记第一责任人职责，定期研究机关党建工作，制定党建工作要点和责任清单，明确工作目标和任务。加强对党支部书记的考核评价，推动党建工作责任落实到位。

3.加强作风建设：严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义。加强对党员干部的日常监督管理，严肃工作纪律，改进工作作风。通过开展廉政教育活动，增强党员干部的廉洁自律意识，确保机关党员干部清正廉洁。

二、存在的问题

1.党建与业务融合还不够紧密：虽然在推动党建与业务融合方面做了一些工作，但在深度和广度上还存在不足。部分党支部在开展党建工作时，与业务工作结合不够紧密，存在“两张皮”现象，没有充分发挥党建工作对业务工作的引领和促进作用。

2.党员教育管理方式方法还不够创新：党员教育管理主要以集中学习、专题讲座等传统方式为主，方式方法比较单一，缺乏吸引力和感染力。在利用新媒体开展党员教育管理方面还存在不足，不能满足党员多样化的学习需求。

3.党建工作特色亮点还不够突出：在党建工作创新方面还存在一定差距，缺乏具有影响力和