2025年学历类自考小学班主任-经济法概论参考题库含答案解析.docxVIP

2025年学历类自考小学班主任-经济法概论参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《中华人民共和国教师法》，教师与学校应签订的合同类型是什么？

A.无固定期限合同

B.固定期限合同

C.以完成一定任务为期限的合同

D.口头合同

2、教育收费管理中，禁止学校以何种方式向学生收取费用？

A.学费

B.教材费

C.教育服务性收费

D.公平摊派

3、教师对学生隐私信息的保护义务主要依据哪部法律？

A.《未成年人保护法》

B.《个人信息保护法》

C.《教育法》

D.《教师法》

4、教师依法履行哪些职责不属于教学范畴？

A.组织学生参加社会实践

B.调解学生纠纷

C.制定班级管理制度

D.指导学生课后作业

5、教育督导制度中，对教师实施监督的主体是？

A.教育局

B.学校董事会

C.学生家长委员会

D.社会中介机构

6、教师劳动争议处理中，劳动仲裁委员会的管辖范围包括？

A.教育局下属单位争议

B.教师与学生纠纷

C.教师与学校合同争议

D.学生与家长矛盾

7、教育设施安全责任中，学校应承担的主要是？

A.全部责任

B.过错责任

C.无过错责任

D.过渡责任

8、教师继续教育学时要求中，非义务教育阶段教师每周期需完成？

A.30学时

B.60学时

C.90学时

D.120学时

9、学生申诉机制中，申诉成立的法定条件不包括？

A.事实清楚

B.法律依据充分

C.申诉时效为3个月

D.申诉对象为教育部门

10、教育公平原则中，禁止的歧视类型是？

A.性别歧视

B.地域歧视

C.经济条件歧视

D.宗教信仰歧视

11、根据《教育法》，义务教育阶段学校不得向学生收取哪些费用？

A.学杂费

B.住宿费

C.教材费

D.保险费

12、义务教育阶段教师与学校签订的劳动合同期限通常为？

A.1年

B.3年

C.5年

D.长期合同

13、处理学生个人信息时，首要遵循的法律是？

A.《教育法》

B.《个人信息保护法》

C.《未成年人保护法》

D.《民法典》

14、小学教师资格证的有效期是？

A.3年

B.5年

C.10年

D.无固定期限

15、义务教育阶段教师应缴纳的社会保险包含？

A.养老保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.全部

16、学校违规收取择校费可能面临哪种处罚？

A.民事赔偿

B.行政警告

C.行政罚款

D.刑事追责

17、义务教育阶段教师工资不得低于当地最低工资标准？

A.正确

B.错误

18、学生学籍档案由谁保管？

A.学生本人

B.家长

C.学校

D.教育局

19、教师严重违反师德行为可被解除劳动合同的情形是？

A.培训不足

B.工作失误

C.旷工3天

D.传播不当言论

20、解除教师劳动合同需经过什么程序？

A.口头通知

B.书面通知

C.简单备案

D.公示后执行

21、根据《中华人民共和国教育法》，教育机构收取费用应当向什么机构备案？

A.当地税务机关

B.当地教育行政部门

C.当地市场监管部门

D.当地财政部门

22、小学教师与学校签订的劳动合同最长期限是多少？

A.1年

B.3年

C.5年

D.无固定期限

23、学校因故停办需提前多少日通知教职工？

A.15日

B.30日

C.60日

D.90日

24、学生个人信息处理中，学校必须遵循的最小范围原则是？

A.仅限教学使用

B.限于必要范围内

C.可全部公开

D.经家长书面同意

25、教师兼任校外培训机构教师，学校应如何审批？

A.无需审批

B.班主任个人申请

C.教务处备案

D.校长办公会批准

26、教育收费公示的最短时限是？

A.5日

B.10日

C.15日

D.30日

27、学校因教师严重失职解除劳动合同，需提前多少日通知？

A.15日

B.30日

C.60日

D.无需通知

28、学生因校园伤害起诉学校，学校承担责任的构成要件是？

A.存在过错且过错与损害直接相关

B.仅需证明无过错

C.损害由第三方引起

D.学生监护人同意免责

29、教师因私事旷工超过多少日，学校可解除劳动合同？

A.5日

B.10日

C.15日

D.20日

30、学校采购教学设备需招标的最低金额标准是？

A.3万元

B.5万元

C.10万元

D.20万元

二、多项选择题

下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）

31、根据《中华人民共和国教师法》，教师的基本权利包括以下哪些内容？

A.按照国家规定获取工资报酬

B.参加培训提高专业水平

C.有权拒绝学校不合理的工作安排

D.获得国家和社会认可的专