2026年农业系统工会主席面试问题解析.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年农业系统工会主席面试问题解析

一、综合分析题（共3题，每题10分，合计30分）

1.题目：

近年来，国家大力推进乡村振兴战略，农业系统面临产业结构调整、农民增收压力、新型农业经营主体快速发展等多重挑战。作为农业系统工会主席，你认为工会组织应如何发挥桥梁纽带作用，推动农业高质量发展，并保障职工合法权益？

答案解析：

（1）精准把握政策方向，服务乡村振兴大局

工会组织要深入学习习近平总书记关于“三农”工作的重要论述，结合乡村振兴战略要求，围绕农业现代化、农村产业发展、农民增收等核心任务，制定切实可行的行动方案。例如，通过组织技能培训、技术比武等活动，提升农业职工的科技素养和经营能力；开展“职工创新工作室”建设，推动农业科技创新与成果转化。工会还需积极争取政策资源，如对接乡村振兴资金、人才政策等，为职工创业就业创造有利条件。

（2）强化维权服务，维护职工合法权益

农业系统职工面临劳动强度大、工作环境差、收入不稳定等问题，工会应充分发挥维权职能。具体措施包括：

-建立健全工资集体协商机制，推动企业落实最低工资标准，确保职工合理收入；

-加强劳动安全卫生监督，定期开展安全生产培训，减少职业病和工伤事故；

-完善困难职工帮扶体系，通过“送温暖工程”解决职工实际困难，如医疗救助、子女教育帮扶等。

（3）促进产业融合，拓宽增收渠道

工会可联合农业农村部门，推动农业与二、三产业融合发展。例如，组织职工参与乡村旅游、农产品电商、休闲农业项目，增加多元化收入。同时，通过“工会+合作社+职工”模式，促进新型农业经营主体与职工合作共赢，避免“被边缘化”现象。

（4）加强组织建设，提升服务效能

工会要创新工作方式，利用数字化手段提升服务效率。例如，建立“智慧工会”平台，实现维权服务、技能培训、政策宣传等功能线上化；加强基层工会建设，选优配强工会干部，确保组织覆盖到每一名农业职工。

2.题目：

当前，农业系统部分职工反映工作压力大、职业发展路径不明确，导致人才流失严重。作为工会主席，你将如何帮助职工缓解职业焦虑，提升职业认同感？

答案解析：

（1）开展职业规划与心理疏导

工会可联合职业院校或心理咨询机构，为职工提供职业规划指导，帮助职工明确职业发展方向。同时，开设“职工心理课堂”，邀请专家开展压力管理、情绪调节等培训，缓解职工职业焦虑。例如，定期举办“职工健康日”活动，通过心理健康讲座、团体辅导等形式，营造积极向上的工作氛围。

（2）搭建技能提升平台

针对职工职业发展需求，工会应建立“技能提升银行”，根据市场需求开设短期培训班，如农业电商、智能农机操作、农产品品牌营销等。此外，可设立“职工创新奖励基金”，鼓励职工参与技术革新，提升职业成就感。

（3）完善职业发展机制

推动企业建立“职业经理人”制度，为职工提供晋升通道。工会可与人力资源部门合作，开展“岗位竞聘”活动，让职工通过公平竞争获得更好岗位。同时，建立“师带徒”机制，通过经验丰富的职工“传帮带”，促进职工成长。

（4）增强工会凝聚力

通过组织文体活动、职工座谈会等形式，增强职工对工会的认同感。例如，开展“最美职工”评选、职工运动会等，营造“家文化”氛围，让职工感受到组织的关怀。

3.题目：

某地农业合作社因市场竞争激烈，部分社员收入下降，引发集体上访。作为工会主席，你将如何协调矛盾，维护社会稳定？

答案解析：

（1）快速响应，深入调查

工会接到集体上访后，应第一时间介入，通过走访社员、查阅资料等方式，了解矛盾根源。例如，是否因合作社管理不善、市场信息不对称或分红机制不公等问题导致矛盾。

（2）搭建沟通平台，促进协商解决

工会可组织合作社负责人、社员代表召开“三方会谈”，通过协商明确责任分工。例如，如果是市场风险导致的收入下降，工会可协助合作社调整经营策略，如拓展销售渠道、开发高附加值产品等。如果是管理问题，则推动合作社完善治理结构，加强财务管理。

（3）提供法律援助，保障合法权益

对于涉及社员利益的重大决策，工会应提供法律咨询，确保决策公平合理。例如，如合作社决定降价销售产品，工会需评估对社员的影响，并推动建立风险补偿机制。

（4）长期跟踪，防止矛盾复发

工会需建立矛盾排查机制，定期对合作社经营状况进行评估，及时预警风险。同时，加强社员民主管理教育，提升社员的参与能力，避免类似问题再次发生。

二、应变能力题（共3题，每题8分，合计24分）

1.题目：

某地农业基地突发疫情，导致农产品滞销，农民收入受损。作为工会主席，你将如何帮助农民渡过难关？

答案解析：

（1）紧急动员，启动帮扶机制

工会需迅速成立“抗疫助农突击队”，动员职工捐款捐物，帮助农民解决紧急需求。同时，联合农业农村部门，协调防疫物资供应，确保农业生产不受影响。

（2）拓