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2026年襄阳职业技术学院单招职业适应性测试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.在团队合作中，你提出的创新方案被多数成员否定，此时你首先会怎么做？（）

A、认为自己的方案一定正确，坚持己见，要求所有成员重新讨论

B、暂时搁置方案，先听取其他成员的意见，并分析否定方案的原因

C、直接放弃方案，避免因坚持己见导致团队不团结

D、指责部分成员思想保守，不懂得接受新观点

答案：B

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本题考察核心考点：团队协作中的沟通与妥协能力。

A项固执己见不利于团队共识形成；C项轻易放弃缺乏责任感；D项指责他人不利于解决问题。B项体现了开放心态和主动沟通，先理解他人再调整方案，符合高效团队协作的原则。

2.办公室电脑突然蓝屏无法启动，而你正在处理重要文件，此时最优先采取的措施是？（）

A、立即尝试重启电脑，反复操作直到恢复正常

B、立刻联系IT部门，同时将文件备份到其他同事的电脑上

C、认为电脑故障是偶然事件，先继续处理其他不紧急的工作

D、强行拆开电脑检查内部硬件问题

答案：B

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本题考察核心考点：应急处理与资源协调能力。

A项盲目重启浪费时间；C项忽视紧急任务可能导致工作延误；D项缺乏专业知识可能损坏设备。B项既保障了文件安全，又及时寻求专业帮助，符合职场效率原则。

3.你和同事因工作分工产生分歧，双方情绪都比较激动，此时最有效的解决方法是？（）

A、暂停讨论，各自冷静后再找机会谈

B、当众指责同事态度恶劣，要求其承认错误

C、向领导汇报情况，让领导强制分配任务

D、以“忙别吵”为由，暂时回避问题

答案：A

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本题考察核心考点：情绪管理与冲突解决能力。

B项激化矛盾；C项依赖外部干预而非自主沟通；D项逃避问题无法从根本上解决分歧。A项体现了成熟情绪管理，通过冷静期降低对抗性，为理性协商创造条件。

4.职场中，以下哪种行为最符合环保理念，也是职业素养中环保意识的核心体现？（）

A、将用过的墨盒直接扔进普通垃圾桶

B、打印文件时默认双面打印并尽量使用电子版

C、离开办公室时忘记关闭饮水机电源

D、将垃圾分类存放，但偶尔会混淆可回收物与有害垃圾

答案：B

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本题考察核心考点：社会责任感与行为规范。

A项浪费资源；C项忽视能源消耗；D项分类意识不足。B项体现了资源节约和绿色办公的主动行为，符合现代职场对员工综合素质的要求。

5.公司要求员工每季度参加一次急救培训，以下哪项内容不属于急救培训的范畴？（）

A、心肺复苏（CPR）操作

B、办公场所火灾逃生技巧

C、如何撰写工作总结报告

D、海姆立克急救法应用

答案：C

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本题考察核心考点：安全常识与职业培训认知。

A、B、D均属于紧急情况下的生存技能培训。C项属于行政工作范畴，与急救无关，符合题目排除法逻辑。

6.若A任务为“紧急且重要”，B任务为“重要但不紧急”，根据时间管理四象限法则，以下哪项排序最合理？（）

A、优先完成B任务，因为其长期价值更高

B、同时推进A、B任务，确保效率最大化

C、优先完成A任务，其余时间处理B任务

D、将B任务委托给他人，集中精力完成A任务

答案：C

解析：

本题考察核心考点：优先级判断与任务管理能力。

根据时间管理理论，“紧急且重要”任务需优先处理，避免风险。B项忽视紧急性，A项忽视短期目标，D项缺乏主动权。C项符合四象限法则的核心原则，先解决燃眉之急。

7.职场中，同事向你请教一个非本职工作的问题，你会怎么做？（）

A、直接拒绝，认为分心影响自身工作

B、耐心解答，但暗示对方应向主管咨询

C、简单应付，表示“有空再帮你看”

D、直接将问题转交给自己的主管处理

答案：B

解析：

本题考察核心考点：团队协作与职业态度。

A项缺乏团队精神；C项敷衍不负责任；D项越级处理不妥。B项既帮助了同事，又明确了问题归属，体现了积极协作的职业素养。

8.办公室突然停电，你正在主持会议，此时最有效的应对方法是？（）

A、立即宣布会议取消，等待电力恢复

B、打开手机闪光灯，继续进行口头讨论

C、安抚参会人员，引导大家记录关键内容并保持秩序

D、指责电工未及时处理故障，拖延会议进程

答案：C

解析：

本题考察核心考点：突发事件应对与领导力。

A项缺乏灵活性；B项临时方案无法持续；D项抱怨无助于解决问题。C项体现了临场应变能力和对团队的责任感，符合危机管理的基本原则。

9.你在招聘网站上投递简历后，几天未收到回复，此时最合理的做法是？（）

A、频繁打电话催促招聘方

B、认定该公司不靠谱，立即投递其他岗位

C、重新修改简历，并尝试联系HR了解情况

D、在多个平台重复投递同一份简历，增加曝光率

答案：C

解析：

本题考察核心考点：求职策略与信息反馈能力。