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2025年职业指导师职业资格认证职业指导知识考察试题及答案解析

一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填在括号内）

1.职业指导师在首次接待来访者时，最关键的第一步是（）。

A.立即进行职业兴趣测评

B.建立信任关系并澄清来访诉求

C.介绍本机构的服务流程

D.要求来访者填写详细登记表

【答案】B

【解析】建立信任关系是后续所有干预的前提，国际生涯发展协会（NCDA）伦理守则强调“关系先于技术”。

2.根据舒伯生涯彩虹图，个体在“学生”角色上的投入强度通常在哪一阶段达到峰值？（）

A.成长期（4—13岁）

B.探索期（14—24岁）

C.建立期（25—44岁）

D.维持期（45—64岁）

【答案】B

【解析】探索期的核心任务是接受教育、形成初步职业偏好，“学生”角色占比最大。

3.来访者说：“我父母坚持让我考公务员，可我想做短视频运营，怎么办？”此时职业指导师最恰当的反应是（）。

A.“公务员更稳定，听父母的没错。”

B.“短视频是青春饭，你要现实一点。”

C.“你看上去既焦虑又内疚，我们先梳理一下两种选择背后的价值观，好吗？”

D.“先别急着决定，我帮你测一下职业兴趣。”

【答案】C

【解析】反映情感与澄清价值观是促进来访者自我决策的关键，避免替来访者做决定。

4.在团体职业指导中，出现“沉默者”现象，导师首先应（）。

A.点名要求其发言

B.调整座位，将沉默者拆分到各小组

C.使用“二人互访”技术降低公开表达压力

D.课后单独批评其不配合

【答案】C

【解析】“二人互访”先让成员在两人小组内分享，再过渡到全体，有效降低焦虑。

5.按照霍兰德理论，以下哪项最能体现“企业型（E）”的核心特征？（）

A.喜欢拆解机械设备

B.擅长说服他人接受自己的观点

C.乐于撰写诗歌

D.偏好按部就班完成报表

【答案】B

【解析】企业型关键词为“说服、领导、销售”，B选项直接体现。

6.某高校辅导员用“生涯幻游”技术引导大一学生探索未来，该技术属于（）。

A.认知信息加工理论

B.叙事取向生涯咨询

C.心理动力学取向

D.行为主义取向

【答案】B

【解析】“生涯幻游”通过想象未来生活场景，激活个体叙事资源，属叙事取向常用技术。

7.职业指导师在记录个案笔记时，错误的做法是（）。

A.使用第三人称客观描述

B.记录来访者的家庭住址与身份证号

C.对危机风险进行红字标注

D.每次会谈结束后24小时内完成记录

【答案】B

【解析】记录敏感身份信息违反最小化原则，易造成隐私泄露。

8.在“平衡单决策法”中，赋予权重阶段应遵循的原则是（）。

A.所有因素权重之和必须为100分

B.权重由指导师直接给出

C.来访者先独立赋值，再与指导师讨论修正

D.只考虑经济报酬因素

【答案】C

【解析】权重必须反映来访者个人价值观，指导师仅协助其觉察盲点。

9.某县残联委托职业指导师为肢体三级残疾的脱贫户开展服务，首要步骤是（）。

A.进行MBTI性格测试

B.评估其功能损伤与职业适配环境

C.推荐去外地电子厂流水线

D.直接提供电商直播培训

【答案】B

【解析】功能损伤评估是合理便利与岗位匹配的前提，体现“先评估、后干预”。

10.根据《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》，“区块链工程技术人员”属于第几大类？（）

A.第一大类党的机关、国家机关、群团组织和社会组织

B.第二大类专业技术人员

C.第三大类办事人员和有关人员

D.第四大类社会生产服务和生活服务人员

【答案】B

【解析】区块链工程技术属新兴数字技术岗位，归入“专业技术人员”。

11.在“认知信息加工金字塔”模型中，属于“执行领域”的是（）。

A.自我知识

B.职业知识

C.元认知

D.决策技能

【答案】C

【解析】元认知负责监控与调节整个信息加工流程，位于金字塔顶端。

12.来访者完成SDS测评后，得到三码“RIA”，指导师应重点推荐其探索的职业领域是（）。

A.市场营销

B.机械制图

C.会计审计

D.心理咨询

【答案】B

【解析】RIA=现实—研究—艺术，机械制图兼具现实与研究的任务特征。

13.职业指导师使用“关键事件法”进行岗位分析时，访谈对象应优先选择（）。

A.企业HR经理

B.绩优任职者

C.新入职员工

D.企业总经理

【答案】B