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现场安全人员聘任合同7篇

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于现场安全人员的基本职责？()

A.负责现场安全监督和检查

B.管理安全设备的使用

C.参与事故调查处理

D.完成上级领导交办的其他工作

2.现场安全人员聘用合同的期限一般为多久？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

3.现场安全人员违反合同规定会受到哪些处罚？()

A.警告

B.记过

C.离职

D.以上都是

4.现场安全人员离职前应完成哪些手续？()

A.上交工作牌

B.完成交接班手续

C.退还公司物品

D.以上都是

5.现场安全人员的工资构成包括哪些部分？()

A.基本工资

B.绩效工资

C.奖金

D.以上都是

6.现场安全人员在进行安全检查时，应遵循哪些原则？()

A.全面性原则

B.重点性原则

C.定期性原则

D.以上都是

7.现场安全人员发现安全隐患应如何处理？()

A.立即报告

B.立即整改

C.通知相关部门

D.以上都是

8.现场安全人员的工作环境应具备哪些条件？()

A.安全无隐患

B.通风良好

C.照明充足

D.以上都是

9.现场安全人员对违反安全规定的行为应如何处理？()

A.警告

B.记录在案

C.通报批评

D.以上都是

10.现场安全人员的工作时间有何规定？()

A.每天工作时间不超过8小时

B.每周工作时间不超过40小时

C.遵守国家法定工作时间

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.现场安全人员应具备哪些基本素质？()

A.严谨的工作态度

B.较强的责任心

C.良好的沟通能力

D.必备的应急处理能力

E.熟练掌握安全法规

12.现场安全人员在进行安全检查时，需要注意哪些事项？()

A.检查设备的完好性

B.检查现场作业人员的安全操作

C.检查安全防护措施的落实情况

D.检查应急预案的制定和演练情况

E.检查安全培训的开展情况

13.现场安全人员在发生安全事故后，应采取哪些措施？()

A.立即组织救援

B.保护现场，防止事故扩大

C.报告上级领导，启动应急预案

D.搜集事故相关证据

E.协助调查事故原因

14.现场安全人员应掌握哪些安全技能？()

A.灭火器的使用方法

B.急救技能

C.应急疏散程序

D.安全设备操作技能

E.安全法律法规知识

15.现场安全人员的工作内容通常包括哪些方面？()

A.制定和实施安全管理制度

B.监督和检查现场安全状况

C.组织安全教育培训

D.处理安全事故和隐患

E.参与安全技术研发

三、填空题(共5题)

16.现场安全人员的聘任合同中，通常规定了合同期限为__年。

17.现场安全人员在发生安全事故时，应立即采取的措施是__。

18.现场安全人员需定期参加的培训内容通常包括__。

19.现场安全人员的工作内容包括监督和检查__。

20.现场安全人员违反合同规定，可能会受到的处罚包括__。

四、判断题(共5题)

21.现场安全人员的聘任合同中，试用期不得超过6个月。()

A.正确B.错误

22.现场安全人员有权拒绝执行违反安全规定的指令。()

A.正确B.错误

23.现场安全人员的薪酬待遇由公司根据市场行情自行决定。()

A.正确B.错误

24.现场安全人员只需要关注现场的安全问题，无需参与安全培训和教育活动。()

A.正确B.错误

25.现场安全人员在合同期内，若因个人原因离职，需提前一个月向公司提出书面申请。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.问：现场安全人员的主要职责是什么？

27.问：现场安全人员在进行安全检查时应注意哪些问题？

28.问：现场安全人员在发现安全隐患后应如何处理？

29.问：现场安全人员在发生安全事故时应采取哪些紧急措施？

30.问：现场安全人员的劳动合同解除条件有哪些？

现场安全人员聘任合同7篇

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】现场安全人员的基本职责主要包括现场安全监督、设备管理、事故处理等，而完成其他工作属于一般工作职责，不是基本职责。

2.【答案】A

【解析】根据现场安全人员聘用合同的常规做法，聘用期限通常为1年，可根据实际工作需要和合同约定