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方山县国企招聘考试真题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

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一、单选题(共10题)

1.下列哪项不是我国宪法的基本原则？()

A.人民主权原则

B.社会主义原则

C.民族平等原则

D.法治原则

2.下列哪项不属于我国宪法规定的基本权利？()

A.政治权利和自由

B.监督权

C.教育权利

D.财产权

3.根据我国宪法，下列哪项不属于公民的基本义务？()

A.维护国家统一和民族团结

B.遵守宪法和法律

C.依法纳税

D.劳动

4.下列哪项不属于我国宪法规定的国家机构？()

A.全国人民代表大会

B.中华人民共和国主席

C.中央军事委员会

D.人民法院

5.根据我国宪法，下列哪项不属于公民的基本权利？()

A.言论自由

B.宗教信仰自由

C.出境入境自由

D.被选举权

6.我国宪法规定，公民在法律面前一律平等，下列哪项违反了这一原则？()

A.法律面前人人平等

B.不因民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限的不同而受到歧视

C.法律保护公民的平等权利

D.公民在法律面前一律平等，但特殊情况下可以例外

7.根据我国宪法，下列哪项不属于国家机构的职权？()

A.制定和修改法律

B.制定和实施政策

C.组织和领导经济建设

D.管理对外事务

8.我国宪法规定，下列哪项不属于公民的基本义务？()

A.依法纳税

B.保卫祖国

C.参加劳动

D.依法服兵役

9.根据我国宪法，下列哪项不属于国家机构的组成人员？()

A.主席

B.副主席

C.秘书长

D.委员

10.下列哪项不属于我国宪法规定的基本制度？()

A.社会主义制度

B.人民民主专政

C.人民代表大会制度

D.基层群众自治制度

二、多选题(共5题)

11.我国《劳动合同法》规定，下列哪些情形下，用人单位应当向劳动者支付经济补偿？()

A.劳动者依照法律规定解除劳动合同的

B.用人单位依照法律规定解除劳动合同的

C.劳动者因病或非因工负伤停止工作医疗期满，不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

D.用人单位未按照合同约定支付劳动报酬的

12.根据《劳动法》，下列哪些属于劳动者的基本权利？()

A.依法参加和组织工会的权利

B.劳动安全卫生保护的权利

C.依法获得劳动报酬的权利

D.劳动者享有休息、休假的权利

13.在《公务员法》中，下列哪些情形下，公务员可以被辞退？()

A.年满退休年龄的

B.严重违反纪律的

C.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的

D.工作态度恶劣，不适宜继续在机关工作的

14.根据《公司法》，股份有限公司的董事会由哪些人员组成？()

A.董事

B.监事

C.执行董事

D.非执行董事

15.下列哪些属于《社会保险法》规定的社会保险种类？()

A.基本养老保险

B.基本医疗保险

C.工伤保险

D.失业保险

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。下列哪项不属于劳动合同应当具备的条款？

17.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的职务分为领导职务和非领导职务。其中，非领导职务的最高级别为？

18.股份有限公司的董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长和副董事长的产生方式为？

19.我国《劳动法》规定，劳动者与用人单位发生劳动争议，可以通过哪些途径解决？

20.根据《社会保险法》，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。职工个人缴费基数一般为？

四、判断题(共5题)

21.我国《公司法》规定，公司董事、监事、高级管理人员必须具有完全民事行为能力。()

A.正确B.错误

22.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受按月领取伤残津贴。()

A.正确B.错误

23.我国《劳动合同法》规定，用人单位应当向劳动者支付加班费，加班费不低于工资的百分之五十。()

A.正确B.错误

24.股份有限公司的董事会可以不设董事会秘书。()

A.正确B.错误

25.我国《劳动法》规定，劳动者因患病或者非因工负伤，需要停止工作医疗时，用人单位应当支付病假工资。()

A.正确