【工作总结】“传帮带”工作总结2篇.docxVIP

【工作总结】“传帮带”工作总结2篇

工作总结一

在过去一段时间里，“传帮带”工作作为单位人才培养与团队发展的重要举措，取得了显著成效。这一工作模式不仅促进了新员工的快速成长，也为团队的持续发展注入了新的活力。以下是对“传帮带”工作的详细总结。

工作开展情况

师徒结对，明确责任

为确保“传帮带”工作的有序开展，我们首先进行了师徒结对。根据新员工的岗位需求和发展方向，为每一位新员工精心挑选了经验丰富、技术精湛且责任心强的师傅。在结对过程中，充分考虑了师傅与徒弟的专业匹配度和性格相容性，以保证师徒之间能够建立良好的沟通与合作关系。

明确了师傅和徒弟的责任与义务。师傅需要在业务知识、技能操作、职业素养