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人力资源管理在企业中的作用与优化策略
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人力资源管理在企业中的作用与优化策略
摘要:人力资源管理在企业中的地位日益重要,本文从人力资源管理的概念出发,分析了其在企业中的重要作用,并针对当前人力资源管理中存在的问题,提出了相应的优化策略。通过优化人力资源配置、提升员工素质、完善激励机制和加强绩效管理等手段,提高企业核心竞争力,为企业可持续发展提供有力保障。本文的研究对于我国企业人力资源管理实践具有重要的理论意义和现实价值。
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