原创力文档- 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
研究中心所长面试题(某大型国企)试题集解析
面试问答题（共20题）
第一题
请结合您过往的研究经历以及在您所在领域内对当前行业发展趋势的理解，谈谈您对大型国有企业建立和实施“面向未来”的研究战略的重要性，并阐述您若担任本研究中心所长，将如何着手开展这项工作。
答案：
重要性阐述（结合过往经验和行业理解）：
我认为，对于大型国有企业而言，建立和实施面向未来的研究战略至关重要，原因如下：
应对市场变化的先决条件：当前，全球经济格局、技术迭代速度、政策导向及市场需求都在发生深刻变化（例如，数字化转型、绿色低碳转型、国际竞争加剧等）。国有企业若缺乏前瞻性的研究布局，就容易被时代洪流淘汰。面向未来的研
文档评论（0）