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孙店镇公务员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.以下不属于行政决策原则的是（）

A.科学原则

B.随意原则

C.民主原则

D.效益原则

2.下列属于公务员处分种类的是（）

A.降职

B.免职

C.撤职

D.辞退

3.行政管理的首要环节和各项运行职能的基础是（）

A.行政决策

B.行政执行

C.行政协调

D.行政监督

4.下列不属于政府职能的是（）

A.政治职能

B.经济职能

C.文化职能

D.司法职能

5.公务员交流的方式不包括（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮岗

6.行政组织的基本要素中，最活跃的要素是（）

A.行政职位

B.行政人员

C.行政体制

D.精神要素

7.我国公务员制度的根本指导原则是（）

A.以经济建设为中心

B.四项基本原则

C.党管干部原则

D.为人民服务

8.行政监督的对象是（）

A.国家行政机关

B.国家公务员

C.国家行政机关及其公务员

D.国家行政机关的行为

9.下列不属于公共危机特点的是（）

A.突发性

B.确定性

C.紧急性

D.高度不确定性

10.政府职能转变的关键是（）

A.政企分开

B.强化服务

C.政事分开

D.政社分开

多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员应当具备的条件有（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.拥护中华人民共和国宪法

D.具有良好的品行

2.行政决策的类型有（）

A.战略决策和战术决策

B.确定型决策、风险型决策和不确定型决策

C.个人决策和集体决策

D.经验决策和科学决策

3.政府的经济职能主要包括（）

A.宏观调控职能

B.提供公共产品和服务职能

C.市场监管职能

D.保障公平分配职能

4.公务员的考核内容包括（）

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.廉

5.行政组织的类型有（）

A.领导机关

B.职能机关

C.辅助机关

D.派出机关

6.行政执行的手段有（）

A.法律手段

B.行政手段

C.经济手段

D.思想教育手段

7.行政监督的作用主要有（）

A.预防作用

B.矫正作用

C.反馈作用

D.评价作用

8.公共危机管理的原则包括（）

A.时间性原则

B.效率性原则

C.协同性原则

D.科学性原则

9.公务员交流的意义有（）

A.有利于提高公务员的素质

B.有利于优化公务员队伍结构

C.有利于防止腐败行为的发生

D.有利于促进地区间的交流

10.政府职能的特点有（）

A.执行性

B.多样性

C.动态性

D.强制性

判断题（每题2分，共10题）

1.公务员的任用，坚持任人唯贤、德才兼备的原则。（）

2.行政决策的主体是具有法定行政权的国家行政机关或在国家行政机关中占据合法职位的政府官员。（）

3.政府职能的转变是行政管理体制和机构改革的关键。（）

4.公务员可以在企业或者其他营利性组织中兼任职务。（）

5.行政组织的纵向结构即职能式结构。（）

6.行政执行是实现行政决策目标的保证。（）

7.行政监督的主体是国家行政机关。（）

8.公共危机管理的第一原则是科学性原则。（）

9.公务员的交流方式包括调任、转任和挂职锻炼。（）

10.政府的文化职能包括发展科学技术、教育、文化事业等。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述公务员的义务。

答：公务员义务有遵守宪法法律、按照规定履职、全心全意为人民服务、维护国家安全荣誉利益、忠于职守、保守秘密、遵守纪律、公正廉洁等，确保依法履职、服务大众。

2.简述行政决策的程序。

答：一般有发现问题、确定目标、拟定方案、分析评估、选择方案、实施反馈等步骤。先明确问题，再定目标，设计方案并评估选优，最后实施并根据情况调整。

3.简述政府职能的主要内容。

答：主要有政治职能，维护政治统治；经济职能，调控经济、监管市场等；文化职能，发展科教文卫；社会职能，提供社保、环保等公共服务。

4.简述行政监督的意义。

答：能预防行政失误和腐败，保证行政行为合法合规；可矫正错误，提高行政效率；反馈信息，助于调整政策；还能评价行政工作，提升行政水平。

讨论题（每题5分，共4题）

1.讨论如何提高公务员的工作效率。

答：可从多方面着手。加强培训提升能力；合理分工明确职责；完善考核激励机制，激发积极性；利用信息技术优化流程，减少繁琐环节，提高办事速度。

2.讨论行政决策中如何避免决策失误。

答：要充分调查研究