信念培训课件.pptxVIP

第一章信念的力量：从心出发;01;第1页信念的起点：一个普通士兵的逆袭故事;第2页信念的解剖：心理学的科学视角;第3页信念的层次：从认知到行为的阶梯;第4页信念的培育：构建个人信念系统的实用方法;02;第5页团队的信念困境：华为“冬天理论”的启示;第6页信念的传播机制：亚马逊“六项基本原则”;第7页信念架构的四个支柱：海底捞的“家文化”模型;第8页信念架构的陷阱：特斯拉早期团队分裂的教训;03;第9页变革时代的信念挑战：通用电气“无边界组织”的转型;第10页信念进化的科学原理：神经可塑性实验;第11页信念进化的四个阶梯：IBM“转型故事库”;第12页信念进化的危险信号：富士康“血汗工厂”的信仰危机;04;第13页信念转化的心理机制：斯坦福“信念转化实验”;第14页信念转化的实用模型：GE的“信念转化六步法”;第15页信念转化的组织案例：星巴克“第三空间”信念落地;第16页信念转化的常见障碍：某银行“数字化转型”失败;05;第17页逆境信念的心理机制：纳尔逊·曼德拉的信念实验室;第18页逆境信念的四个支柱：丰田“精益管理”的生存哲学;第19页逆境信念的实战训练：美国陆军的“地狱周”信念强化;第20页逆境信念的误区：某科技公司CEO的失败案例;06;第21页信念传承的三个阶段：华为大学“信念传递计划”;第22页信念传承的载体：海底捞的“信念DNA”传承;第23页信念传承的评估体系：IBM“信念健康度”测试;第24页信念传承的未来趋势：元宇宙时代的信念构建;通过本次培训，我们深入探讨了信念的各个方面，从个人信仰到组织行动，从逆境坚守到传承构建。希望每位学员都能将所学应用到实际工作中，让信念成为推动个人与团队不断前行的力量。感谢大家的参与！