2026玛氏(中国)校招笔试题及答案.docVIP

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2026玛氏(中国)校招笔试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.玛氏的核心价值观不包含以下哪项?

A.质量

B.责任

C.创新

D.垄断

2.玛氏旗下哪个品牌主营巧克力产品?

A.德芙

B.高洁丝

C.佳洁士

D.汰渍

3.玛氏在全球有多少个分支机构?

A.50多个

B.80多个

C.100多个

D.150多个

4.玛氏的招聘原则不包括?

A.任人唯贤

B.内部优先

C.绩效至上

D.关系为主

5.以下不属于玛氏宠物护理品牌的是?

A.皇家

B.伟嘉

C.宝路

D.益达

6.玛氏的可持续发展目标侧重于?

A.经济增长

B.环境与社会

C.技术革新

D.市场垄断

7.玛氏的全球总部位于?

A.美国

B.英国

C.法国

D.德国

8.以下哪个是玛氏箭牌的口香糖品牌?

A.炫迈

B.奥利奥

C.乐事

D.可比克

9.玛氏注重员工的?

A.学历背景

B.工作经验

C.综合能力

D.家庭关系

10.玛氏在食品安全方面秉持的理念是?

A.适度安全

B.绝对安全

C.基本安全

D.相对安全

答案:1.D2.A3.B4.D5.D6.B7.A8.A9.C10.B

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.玛氏旗下的知名品牌有?

A.士力架

B.脆香米

C.绿箭

D.德芙

2.玛氏的企业责任体现在哪些方面?

A.环境保护

B.员工发展

C.社区贡献

D.动物福利

3.玛氏的招聘渠道有?

A.校园招聘

B.社会招聘

C.内部推荐

D.网络招聘

4.玛氏在宠物食品领域的优势包括?

A.研发实力强

B.品牌知名度高

C.产品线丰富

D.价格最低

5.玛氏的企业文化特点有?

A.强调团队合作

B.鼓励创新

C.注重绩效

D.尊重个人

6.玛氏的可持续发展举措有?

A.减少碳排放

B.保护生物多样性

C.推动可持续采购

D.促进员工健康

7.玛氏在市场营销方面的策略有?

A.明星代言

B.广告宣传

C.公益活动

D.社交媒体营销

8.玛氏对新员工提供的培训有?

A.入职培训

B.专业技能培训

C.领导力培训

D.外语培训

9.玛氏的国际化经营体现在?

A.全球布局工厂

B.产品全球销售

C.多元文化团队

D.遵守当地法规

10.以下能体现玛氏质量理念的是?

A.严格的原材料把控

B.先进的生产工艺

C.完善的质量检测体系

D.快速的产品更新换代

答案:1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABC9.ABCD10.ABC

三、判断题(每题2分,共10题)

1.玛氏只专注于食品行业。()

2.玛氏鼓励员工在工作中勇于尝试和创新。()

3.玛氏的产品主要面向高端市场。()

4.玛氏不重视企业的社会责任。()

5.玛氏的招聘更倾向于有相关工作经验的人员。()

6.玛氏旗下所有品牌的市场定位都相同。()

7.玛氏在可持续发展方面投入了大量资源。()

8.玛氏的企业文化不利于员工个人发展。()

9.玛氏的产品质量在行业内处于领先水平。()

10.玛氏在全球各地的经营模式完全一样。()

答案:1.×2.√3.×4.×5.×6.×7.√8.×9.√10.×

四、简答题(每题5分,共4题)

1.简述玛氏的核心价值观。

玛氏核心价值观有质量、责任、互惠、效率、自主。强调提供高品质产品,对社会、员工、消费者负责,追求各方利益互惠,高效运营,给予员工发挥自主性。

2.玛氏在可持续发展方面有哪些主要行动?

玛氏致力于减少碳排放,保护生物多样性,推动可持续采购,确保原材料来源可持续,还关注动物福利,在生产和供应链环节践行环保理念。

3.玛氏旗下有哪些主要的业务板块?

主要有巧克力、箭牌糖果、宠物护理、食品等业务板块。巧克力有德芙等品牌;箭牌有口香糖等产品;宠物护理有皇家等;食品业务也有多样产品。

4.玛氏对员工发展有哪些支持措施?

提供入职培训、专业技能培训和领导力培训等,帮助员工提升能力。鼓励创新,给予员工发挥空间,还有完善职业发展通道,支持员工晋升。

五、讨论题(每题5分,共4题)

1.讨论玛氏在宠物食品市场的竞争优势及面临的挑战。

优势在于品牌知名、研发强、产品线全。挑战有市场竞争激烈,新品牌不断涌现;消费者需求多变,对产品质量和功能要求提高;

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