萍乡市人民医院2025年公开招聘编外人员（第三批）（公共基础知识）综合能力测试题附答案.docxVIP

萍乡市人民医院2025年公开招聘编外人员（第三批）（公共基础知识）综合能力测试题

第一部分单选题(60题)

1、自然人依法享有的决定、使用、改变自己姓名并排除他人侵害的权利，称作（）。

A.生命权

B.姓名权

C.肖像权

D.健康权

【答案】：B

2、根据《宪法》的规定，下列选项不正确的是（）。

A.我国现行宪法对文化制度的原则、内容等做了比较全面的规定

B.县、市辖区部分行政区域界线的变更由省、自治区、直辖市政府审批

C.从中央与地方的关系上看，我国有民族区域自治和特别行政区两种地方制度

D.公民的文化教育权、国家机关的文化教育管理职权和文化政策，是宪法文化制度的主要内容

【答案】：C

3、根据劳动合同的约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资被称为：

A.保障工资

B.标准工资

C.效率工资

D.级别工资

【答案】：B

4、浙江省“最多跑一次”改革实施两年多来，人民的获得感不断增强，这是由于政府的（）。

A.服务水平不断提高

B.权力被关进了笼子

C.管理范围有所缩小

D.决策能力明显增强

【答案】：A

5、中国象棋双方共有（）枚棋子。

A.16

B.32

C.36

D.38

【答案】：B

6、周期性行业指和国内或国际经济波动相关性较强的行业。下列属于周期性行业的是（）。

A.煤炭行业

B.餐饮行业

C.服装行业

D.电子行业

【答案】：A

7、2020年12月31日，全国第四家知识产权法院——（）知识产权法院正式揭牌办公。

A.海南自贸港

B.北京

C.上海

D.广州

【答案】：A

8、在事业单位改革中，对从事生产经营活动的事业单位要逐步将其转为（）。

A.行政机关

B.企业

C.基本事业单位

D.公益事业单位

【答案】：B

9、决定开发管理信息系统之前，首先要做好系统开发的（）。

A.详细调查

B.系统化分析

C.总体规划

D.可行性研究

【答案】：D

10、按照公文编排规则，下列要素中按顺序自上而下分行排列，（）排在最后。

A.份号

B.密级

C.保密期限

D.紧急程度

【答案】：D

11、下列成语中，夸大了意识的能动作用，违背了物质的客观性的是（）。

A.讳疾忌医

B.掩耳盗铃

C.按图索骥

D.盲人摸象

【答案】：B

12、十三届全国人大三次会议于2020年（）在北京召开。

A.5.22

B.5.5

C.3.5

D.3.22

【答案】：A

13、垄断指少数大资本家为了共同控制某个或若干部门的生产，销售和经营活动，以获取高额垄断利润而实行的一种联合。在我国市场经济的发展过程中，垄断行为的存在严重干扰了自由、公平的市场竞争秩序。以下情形不属于垄断的是（）。

A.某饮品厂家与某酒店达成协议此酒店只能销售这个品牌的饮品

B.某电脑配件的生产厂商只对指定的电脑品牌商单一配送零部件

C.某市二十多家烤肉店贴出告示统一收取5元烤盘费

D.通讯行业三大运营商合作共同推出新款通讯套餐

【答案】：D

14、在既定的组织中，相对于正式沟通，非正式沟通的优点表现为（）。

A.沟通信息严肃准确

B.有利于员工间良好关系的建立

C.表现为平行沟通

D.沟通障碍更少

【答案】：D

15、行政职能的（）可体现在处理政府与市场的关系、政府与公民的关系时，政府有其严格的作用领域和范围。

A.执行性

B.公共性

C.多样性

D.动态性

【答案】：B

16、控制是管理过程中不可分割的一部分，是各级管理人员的一项重要工作内容。其中（）不属于控制过程中包括的三个基本环节的工作。

A.纠正偏差

B.确立标准

C.评估风险

D.衡量成效

【答案】：C

17、2020年9月9日，中国联通与中国电信举行了5G网络共享一周年工作回顾总结暨全面深化共建共享合作推进会议。会议指出，1年内，通过共建共享，中国联通与中国电信累计建设开通5G基站超过30万站，5G网络覆盖扩大至全国所有（）。

A.城市

B.乡镇

C.地级及以上城市

D.省会城市

【答案】：C

18、新形势下加强和规范党内政治生活，必须坚持的根本遵循是（）。

A.党规

B.民法

C.党章

D.宪法

【答案】：C

19、打破了世界各地间的相对隔绝状态，为世界市场的形成创造了重要条件的是（）。

A.新航路的开辟

B.早期殖民扩张

C.文艺复兴运动

D.英国资产阶级革命

【答案】：A

20、贵阳市政府通过的《行政机关行政负责人问责办法》规定：今后政府机关“一把手”失职，将通过通报批评、扣发薪金、停职反省手段严厉“问责”，并要通过媒体向社会公开道歉，实行行政机关行政负责人问责制