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人力资源的薪酬与激励概述
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人力资源的薪酬与激励概述
摘要:随着经济全球化和市场竞争的加剧,企业对人力资源的重视程度日益提高。薪酬与激励作为人力资源管理的重要组成部分,对员工的积极性和工作绩效具有重要影响。本文从薪酬与激励的概念出发,分析了薪酬与激励在人力资源管理中的作用,探讨了薪酬与激励的设计原则、方法以及在实际应用中存在的问题,并提出了相应的改进措施。通过对薪酬与激励的深入研究,有助于提高企业的人力资源管理水平,增强企业的
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