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2026年法务专员面试题库及参考答案

一、法律基础知识(5题,每题2分)

1.题目:根据《民法典》规定,合同解除的条件有哪些?请简述。

参考答案:根据《民法典》第五百六十二条至第五百六十五条,合同解除的条件主要包括:

(1)双方协商一致解除合同;

(2)因不可抗力致使合同目的不能实现;

(3)履行期限届满前,一方明确表示或以行为表明不履行主要债务;

(4)一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;

(5)一方迟延履行债务或有其他违约行为致使不能实现合同目的;

(6)法律规定的其他情形。

2.题目:简述《劳动合同法》中“经济性裁员”的法律规定及其程序。

参考答案:经济性裁员是指用人单位因经营状况变化等原因需裁减人员。法律规定要点:

(1)需满足法定情形(如严重亏损、破产重整等);

(2)需提前30日向工会或全体职工说明情况;

(3)需支付经济补偿金(按工作年限支付);

(4)优先留用特定人群(如“三期”女职工、医疗期职工等)。

3.题目:代理的法律特征有哪些?请举例说明。

参考答案:代理法律特征包括:

(1)代理人以被代理人名义行事;

(2)代理行为具有法律效力;

(3)代理权限由被代理人授权(如书面授权);

(4)代理范围有限(不得超越权限)。

例如:委托律师代为起诉,律师需在授权范围内主张权利。

4.题目:简述知识产权侵权的常见类型及法律救济方式。

参考答案:常见类型包括:

(1)专利侵权(如制造、许诺销售侵权产品);

(2)商标侵权(如未经许可使用他人商标);

(3)著作权侵权(如抄袭作品)。

法律救济方式:停止侵权、赔偿损失(按实际损失或违法所得)、销毁侵权产品。

5.题目:公司设立需满足哪些法定条件?

参考答案:根据《公司法》,公司设立需满足:

(1)有符合要求的章程;

(2)注册资本实缴(或认缴);

(3)有公司名称、住所;

(4)有符合规定的组织机构(如董事会/执行董事);

(5)有法定代表人。

二、实务操作题(5题,每题3分)

1.题目:某公司拟与境外企业签订技术引进合同,法务需审核哪些条款?

参考答案:

(1)技术范围与许可方式(独占/普通许可);

(2)知识产权归属(明确使用权、转让权限制);

(3)保密条款(技术资料、商业秘密保护);

(4)违约责任(侵权赔偿、解除条件);

(5)争议解决(仲裁/诉讼选择及管辖)。

2.题目:发现员工在离职时提交虚假简历,法务应如何处理?

参考答案:

(1)核实证据(背景调查、离职谈话);

(2)依据《劳动合同法》解除合同(欺诈情形可无补偿);

(3)保留书面记录(避免劳动争议);

(4)评估是否涉及商业秘密泄露风险。

3.题目:审查一份租赁合同,需重点关注哪些法律风险?

参考答案:

(1)租赁期限合法性(最长20年);

(2)租金支付方式与押金约定;

(3)维修责任划分(房屋主体维修责任);

(4)提前解约条款;

(5)税费承担约定。

4.题目:公司遭遇商业诋毁,法务如何启动维权程序?

参考答案:

(1)收集证据(截图、公证文书);

(2)发送律师函警告对方;

(3)协商解决(要求停止侵权、赔礼道歉);

(4)向市场监管部门投诉;

(5)必要时提起诉讼(名誉权/反不正当竞争诉讼)。

5.题目:审查供应商合同中的格式条款,需注意哪些问题?

参考答案:

(1)是否存在“霸王条款”(如单方面变更权);

(2)免责条款是否显失公平;

(3)合同主体资格是否明确;

(4)争议解决条款是否公平;

(5)法律强制性规定是否违反。

三、行业与地域案例分析(5题,每题5分)

1.题目:某互联网公司在深圳运营,用户数据存储需符合《深圳经济特区数据安全条例》的要求,法务如何合规?

参考答案:

(1)数据分类分级(敏感数据本地存储);

(2)签订数据出境安全评估报告;

(3)用户授权同意机制完善;

(4)建立数据泄露应急预案;

(5)定期接受监管检查。

2.题目:外资企业在上海设立子公司,需特别注意哪些外资准入政策?

参考答案:

(1)行业备案要求(如金融、医药需审批);

(2)注册资本认缴上限(特定行业需实缴);

(3)股权比例限制(如文化领域);

(4)跨境资金管理(外汇登记);

(5)社保公积金合规缴纳。

3.题目:某电商企业因直播带货虚假宣传被投诉,法务如何应对?

参考答案:

(1)配合平台整改(下架违禁商品);

(2)发布声明澄清事实;

(3)对主播进行合规培训;

(4)评估是否涉及《广告法》责任;

(5)监控用户舆情风险。

4.题目:汽车公司在京津冀地区销售新能源车,需关注哪些环保政策?

参考答案:

(1)符合国六排放标准;

(2)消费者权益保护(续航里程披露)

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