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202*年人才工作总结范文

依据要求，现将我局202*年人才工作总结呈报于后。

一、综合考核指标完成情况

（一）落实党委（党组〕抓人才工作主体责任。我局历来高度重视人才工作,始终坚持把人才工作作为效劳企业开展和促进**工业经济绿色高质量开展的重要推动力，认真落实各项人才工作任务，确立“一把手“全面负责，分管领导牵头负责，相关科室负责人具体负责的工作机制，逐渐形成了人才工作有人管、有人抓、有人干的工作局面，有力推动了工业企业人才队伍建设。

（二）深化人才开展体制机制改革。积极配合州级相关部门做好深化人才开展体制机制改革有关工作，重点围绕工业企业人才状况和需求情况开展调研，按照专业技术人才、技能型