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2026年桂阳一国企招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、惯犯王某在长途客车上扒窃乘客小李的手机，小李发现后立即制止，并顺手拿起窗边的消防锤击打王某，致使王某头骨断裂，最终因失血过多死亡。小李的行为构成（）。

A.防卫过当，构成过失致人死亡罪

B.防卫过当，构成故意杀人罪

C.正当防卫

D.防卫过当罪

【答案】：A

【解析】防卫过当是指防卫行为明显超过必要限度造成重大损害的应当负刑事责任的情形。在本题中，惯犯王某在长途车上对小李实施扒窃这一违法行为，小李发现后进行制止并实施防卫行为是合理的。然而，小李随手拿起窗边的消防锤锤向王某，最终导致王某头骨断裂并失血过多死亡。从行为的程度来看，针对扒窃这一侵害行为，使用消防锤致人死亡的手段明显超过了必要的防卫限度，已造成重大损害，因此构成防卫过当。过失致人死亡罪是指由于普通过失致人死亡的行为。小李拿起消防锤的目的可能是为了制止王某的扒窃行为，并非主观上积极追求或者放任王某死亡结果的发生，其行为更多是在防卫过程中因措施不当导致了王某死亡的结果，属于过失导致他人死亡，所以构成过失致人死亡罪。故意杀人罪要求行为人主观上具有非法剥夺他人生命的故意。而小李是在防卫情境下实施的行为，并非主观故意要杀害王某，所以不构成故意杀人罪。正当防卫要求防卫行为没有明显超过必要限度且未造成重大损害。本题中小李的行为造成王某死亡的重大损害，已明显超过必要限度，不符合正当防卫的构成要件。在我国刑法中，并没有“防卫过当罪”这一具体罪名。防卫过当只是一个量刑情节，对于防卫过当的行为，应根据具体行为和造成的结果，依照刑法分则的相关条款定罪处罚。综上，小李的行为构成防卫过当，构成过失致人死亡罪。

2、事业单位工作人员考核的内容涵盖德、能、勤、绩四个方面，考核制度重点考核（）。

A.工作实绩

B.职业道德

C.思想表现

D.技术水平

【答案】：A

【解析】事业单位工作人员考核内容包含德、能、勤、绩四个方面。德主要体现思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现；能指履行职责的业务素质和能力；勤反映工作态度和勤奋敬业的表现；绩则是完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。在这四个考核内容中，工作实绩是最终的成果体现，它综合反映了工作人员在一定时期内通过自身努力为单位和社会创造的价值，是衡量工作人员工作成效的关键，所以考核制度重点考核工作实绩。而职业道德、思想表现更倾向于“德”的部分，技术水平属于“能”的一部分，它们都是考核内容的一部分，但并非重点考核内容。

3、下列常见的商家声明或者店堂告示中，合法的是（）。

A.本店商品售出一概不退换

B.打折商品不退不换

C.本店为清真餐厅，外带食品禁止入内

D.售出的会员卡概不退换

【答案】：C

【解析】首先，《中华人民共和国消费者权益保护法》赋予了消费者在一定条件下退换商品的权利。声明商品售出一概不退换、打折商品不退不换，这种表述排除了消费者的合法权益，违反了法律规定，侵害了消费者的公平交易权，因此这类声明不合法。其次，关于会员卡，根据相关法律规定，商家不能单方面规定会员卡概不退换，消费者在特定情况下有要求退还会员卡费用的权利，所以声明售出的会员卡概不退换也是不合法的。最后，对于清真餐厅而言，根据民族习俗和餐厅经营管理的需要，为了维护清真饮食的纯正性和尊重特定民族的饮食习惯，禁止外带食品入内是合理合法的，这既符合餐厅的经营特点，也体现了对相关民族文化和习俗的尊重。综上，常见的商家声明或者店堂告示中，合法的是“本店为清真餐厅，外带食品禁止入内”。

4、普利策奖是（）领域的重要奖项。

A.音乐电影

B.天文地理

C.新闻文化

D.生物研究

【答案】：C

【解析】普利策奖也称为普利策新闻奖，是根据美国报业巨头约瑟夫·普利策的遗愿设立，主要表彰在新闻界和文化界有突出贡献的人士。音乐电影的重要奖项有格莱美奖、奥斯卡金像奖等；天文地理领域有邵逸夫天文学奖等重要奖项；生物研究方面有拉斯克医学奖等知名奖项。所以该题正确答案对应的选项内容为新闻文化。

5、小李前往小区超市购买啤酒，在其手抓啤酒返回家中的途中，啤酒瓶突然爆炸，导致其右手大拇指和食指严重炸伤，经治疗花费医药费1万余元。下列关于本案的表述，正确的是（）。

A.小李只能向小区超市提出赔偿要求

B.小李可以向啤酒的生产者提出赔偿要求

C.啤酒的生产者对此承担过错责任

D.小区超市对此承担无过错责任

【答案】：B

【解析】本题可依据《中华人民共和国产品质量法》等相关法律规定，对各表述进行逐一分析。首先，因产品存在缺陷造成人身、他人财产损害的，受害人可以向产品的生产者要求赔偿，也可以向产品的销售者要求赔偿。属于产品的生产者的责任，产品的销售者赔偿的，产品的销售者有权向产品的生产者追偿