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2025年森林公园管理员工作总结及2026年工作安排

2025年，在上级主管部门指导下，围绕“生态保护优先、资源合理利用、服务提质增效”主线，扎实推进森林公园各项工作。全年未发生森林火灾、重大病虫害及游客安全事故，森林覆盖率稳定在92.3%，生物多样性持续提升，游客满意度达9.2分（满分10分），较好完成年度目标任务。现将具体工作总结如下，并对2026年重点工作作出安排。

一、2025年工作总结

（一）生态保护扎实有效，筑牢绿色本底

以森林质量精准提升为核心，统筹推进抚育改造、灾害防控和生态修复。全年完成人工林抚育4200亩，其中低效林改造1800亩，采用近自然经营技术，保留乡土树种比例提升至75%，林分郁闭度由0.82调整至0.65，林下植被盖度增加12%，为野生动物提供更优栖息环境。病虫害防治方面，重点开展松材线虫病监测，设置诱捕器300个，完成5.2万亩松林专项普查，清理枯死松树1200株，实施打孔注药保护重点松树300株，全年未发生大面积疫情；针对新发现的栎粉舟蛾虫害，联合省林科院制定生物防治方案，释放周氏啮小蜂200万头，虫害发生率控制在5%以下。森林防火是全年工作重中之重在，投入20万元升级监控系统，新增高清摄像头15个，实现核心区域95%覆盖；组建20人专业扑火队，开展实战演练6次，购置风力灭火机10台、防火水袋5000米；严格执行“双岗双查”制度（入口检查岗+林区巡查岗，游客检查+居民检查），设置固定检查点8个，流动巡查组4组，全年累计检查游客12万人次，收缴火种2300余个，未发生森林火灾事故。

（二）资源监测深化拓展，夯实科研基础

与XX大学林学院合作开展“中亚热带常绿阔叶林生物多样性监测”项目，设置50m×50m长期监测样地2个，完成木本植物调查86种（含国家二级保护植物6种），记录鸟类42种（其中国家二级保护鸟类8种）、两栖爬行类18种；首次发现省级新记录种——小斑姬鹟，丰富了区域物种名录。珍稀植物保育方面，完成20亩保育区建设，移植伯乐树、南方红豆杉等濒危树种80株，配套安装滴灌系统、遮阳网，成活率92%；建立动态监测台账，每月记录树高、地径等生长数据，为后续扩繁提供科学依据。水文监测同步推进，在主要溪流设置3个监测断面，全年采集水质样本144份，pH值、溶解氧等指标均达Ⅰ类标准，为区域生态评估提供基础数据。

（三）公共服务提质升级，增强民生获得感

围绕“生态体验+科普教育”双主线，优化游客服务。全年接待游客38万人次（同比增长15%），未出现大规模拥堵或投诉事件。在服务设施上，改造提升3处观景平台，增设休息座椅80个、分类垃圾桶120个；升级智慧导览系统，上线“一码游”功能，游客扫码可获取实时路况、景点介绍、应急电话等信息，使用率达65%。科普教育方面，开展“森林课堂”活动24场，覆盖学生及市民4200人次，开发《森林里的生存智慧》《身边的药用植物》等5门特色课程；联合市科技馆举办“昆虫标本展”，展出标本200余件，吸引8000人次参观。针对特殊群体，设置无障碍步道1.2公里，配备轮椅6辆、语音导览设备200台，惠及残障游客300余人次。游客满意度调查显示，90%的受访者认为“科普活动有收获”，85%认可“设施便利度”。

（四）队伍能力显著提升，强化管理保障

以“专业能力+责任意识”为导向，全面加强队伍建设。全年组织业务培训8次，内容涵盖森林防火、植物识别、应急救护等，参与率100%；邀请省林科院专家开展“森林经营技术”专题授课，2名骨干获“中级林业工程师”职称。制度建设方面，修订《巡查工作规范》，明确“三查三记”要求（查火源、查病虫害、查设施，记时间、记地点、记情况），巡查记录电子化率达100%；推行“老带新”师徒制，4名新员工通过岗位考核，独立承担巡查、讲解等工作。作风建设同步推进，开展“廉洁服务”主题教育4次，签订《廉政承诺书》28份，全年未发生违规违纪行为。

（五）存在的问题与不足

尽管取得一定成效，但对照高质量发展要求，仍存在短板：一是智能监测覆盖率不足，核心区仍有5%盲区，部分偏远区域依赖人工巡查，效率待提升；二是科普活动形式较单一，互动性、体验性不足，对青少年吸引力有待增强；三是应急队伍专业能力不均衡，部分队员对新型设备（如无人机、高压细水雾灭火机）操作不熟练；四是珍稀植物保育技术需优化，部分移植树种因土壤适应性差出现生长缓慢现象。

二、2026年工作安排

2026年，将以“生态保护更精细、科研支撑更有力、服务体验更优质”为目标，重点推进以下工作：

（一）深化生态保护，守牢安全底线

1.智能监测系统升级。投入50万元，新增物联网监测节点50个，覆盖剩余5%核心区域，配备虫情测报灯、土壤墒情仪等设备，实现病虫害