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- 2026-01-07 发布于河南
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2026年湛江市美术中学招聘临聘教师8人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、上级机关向下级布置任务、指示和安排工作,应使用哪种公文类型()。
A.发布性通知
B.转发性通知
C.知照性通知
D.指示性通知
【答案】:D
【解析】这道题考查的是不同类型通知的适用范围。发布性通知主要用于发布行政法规、规章等;转发性通知用于转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文;知照性通知主要是告知有关单位需要周知而不需直接执行或办理的事项;而指示性通知是上级机关对下级机关布置工作、阐明工作活动要点及要求、步骤和方法时所使用的一种通知,适用于上级机关对下级布置任务、指示和安排工作。所以正确答案应选指示性通知。
2、生产力反映的是()的关系。(注释:此题目本身符合公务员考试官方规范用语和书面化表达要求,故原文照用。)
A.自然界的物与物
B.人与人之间
C.个人与社会
D.人与自然
【答案】:D
【解析】生产力是人类在生产实践中形成的改造和影响自然以使其适合社会需要的物质力量。它反映的是人与自然之间的关系,是人类利用自然、改造自然获取物质生活资料的能力。自然界的物与物之间不存在生产力的概念;人与人之间的关系主要由生产关系来体现;个人与社会的关系侧重于社会层面中个体与整体的互动等,与生产力所反映的关系的核心不相符。所以该题应选体现人与自然关系的选项。
3、对于我国国有企业而言,市场压力型组织创新多呈现为从()开启的根本性创新。
A.文化创新
B.资源组织
C.结构调整
D.技术革命
【答案】:A
【解析】对于我国国有企业而言,市场压力型组织创新往往是从结构调整开始的根本性创新。在国有企业中,结构调整涉及到企业组织架构、管理体制等方面的变革,它是一种基础性、根本性的改变。通过对企业结构进行调整,可以重新配置资源、优化流程、明确各部门职责等,进而推动企业在文化、资源组织、技术等其他方面进行创新和变革。而文化创新通常是在企业结构和运行模式相对稳定后对价值观、理念等方面的提升;资源组织是在一定结构基础上对资源的合理调配;技术革命更多是在技术领域的突破,虽然也会对企业创新产生重要影响,但从起始的根本性创新角度来看,往往是在结构调整之后逐步推进的。所以应该选结构调整。
4、在抗洪救灾现场,部分地方行政领导出现在最危险的地方,这属于()。
A.激励式领导方式
B.强制式领导方式
C.示范式领导方式
D.启发式领导方式
【答案】:C
【解析】在该情境中,地方行政领导出现在最危险的地方,是通过自身的实际行动为他人树立榜样,以此来引导和影响他人。激励式领导方式强调通过给予激励措施来激发下属的工作积极性;强制式领导方式主要依靠命令和权威强制下属执行任务;启发式领导方式侧重于通过启发、引导让下属自己思考和解决问题;而示范式领导方式就是领导者以自己的行为为榜样,引领下属行动,该地方行政领导出现在最危险的地方这种行为符合示范式领导方式的特点。
5、以下关于我国少数民族风俗习惯的描述,错误的是()。
A.壮族姑娘住在吊脚楼中,在每年的三月三日盛装打扮参加歌会
B.蒙古族同胞为远道而来的客人端上一碗奶茶,热情邀请客人参加祭敖包活动
C.一对摩梭族青年男女情投意合,于是男方到女方家走婚
D.土家族青年盛装打扮,在月光下跳起了欢快的“阿细跳月”
【答案】:D
【解析】“阿细跳月”是彝族撒尼人和阿细人的民间舞蹈之一,流行于云南彝族地区,是一种青年男女的社交娱乐形式。
6、中国积极参与国际合作以推动生态文明建设。为此,中国率先签署了全球合作应对气候变化的(),还倡导二十国集团发表首份气候变化问题主席声明,与世界携手共建生态良好的地球美好家园。
A.《哥本哈根协议》
B.《大阪协定》
C.《京都协定》
D.《巴黎协定》
【答案】:D
【解析】中国在生态文明建设方面积极参与国际合作,在应对气候变化领域发挥了重要作用。中国率先签署了全球合作应对气候变化的《巴黎协定》。《巴黎协定》是2015年12月12日在巴黎气候变化大会上通过、2016年4月22日在纽约签署的气候变化协定,为2020年后全球应对气候变化行动作出了安排,中国积极推动协定的签署和实施,展现了负责任大国形象。而《哥本哈根协议》并未具有法律约束力;并不存在《大阪协定》;《京都议定书》是1997年通过旨在限制发达国家温室气体排放量以抑制全球变暖的协议,但它不是题目所描述的率先签署的全球合作应对气候变化且与倡导二十国集团发表首份气候变化问题主席声明等举措相呼应的协定。因此正确答案是《巴黎协定》。
7、被国际同行誉为“杂交水稻之父”的人物是()。
A.袁隆平
B.杨正宇
C.钱学森
D.王选
【答案】:A
【解析】本题考查重要人物的相关荣誉。该题的正确答案是被誉为“杂交水稻之父”的
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