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2025年度重点完全中学教师就业合同范文

甲方：_________

乙方：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本合同。

**第一条合同双方信息**

甲方（用人单位）：_________

法定代表人：_________

注册地址：_________

联系电话：_________

乙方（劳动者）：_________

身份证号码：_________

户籍地址：_________

住址：_________

联系电话：_________

**第二条合同期限**

本合同为_________期限劳动合同。

1.自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.合同期满前，经双方协商一致，可以续订劳动合同。

**第三条工作岗位及职责**

1.乙方的工作岗位为_________教师，主要职责包括_________。

2.甲方根据工作需要，经与乙方协商，可以调整乙方的工作岗位或职责。

**第四条工作时间及休息休假**

1.乙方执行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.甲方依法保障乙方的休息休假权利，乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假等。

**第五条劳动报酬**

1.乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等，具体标准按照甲方依法制定的薪酬制度执行。

2.工资发放时间：每月_________日。

**第六条社会保险及福利**

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。

**第七条劳动保护及职业培训**

1.甲方为乙方提供必要的安全卫生条件和劳动防护用品。

2.甲方根据工作需要，为乙方提供职业培训。

**第八条合同的变更、解除和终止**

1.经双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.有下列情形之一的，本合同可以解除：

（1）乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

3.合同期满，本合同终止。

**第九条违约责任**

1.甲方未按照本合同约定提供劳动条件或者支付劳动报酬的，乙方有权解除本合同。

2.乙方违反本合同约定的，应当承担相应的违约责任。

**第十条争议解决**

因履行本合同发生的争议，双方可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

**第十一条其他约定**

1.乙方应当遵守甲方的各项规章制度。

2.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：_________

乙方（签字）：_________

签订日期：_________年_________月_________日