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知识和能力素质》(工勤技能类岗位)事业单位招聘考试国考真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.某单位需要采购一批办公用品，采购员小李通过询价、比价、竞标等程序，最终以合理的价格采购到了所需的办公用品。以下哪项不属于小李在采购过程中遵循的原则？()

A.公开透明原则

B.经济合理原则

C.便捷高效原则

D.优先采购国产商品原则

2.在事业单位中，以下哪项不属于工勤技能类岗位的工作职责？()

A.日常维护保养设备

B.执行上级下达的指令

C.参与单位重大决策

D.负责单位后勤保障

3.以下哪项不是事业单位内部控制的基本目标？()

A.预防和发现舞弊行为

B.提高资金使用效率

C.保障国有资产安全

D.实现单位长期发展战略

4.事业单位工作人员年度考核的结果，通常分为哪些等级？()

A.优秀、合格、基本合格、不合格

B.良好、称职、基本称职、不称职

C.优秀、称职、基本称职、不称职

D.良好、合格、基本合格、不合格

5.在事业单位招聘考试中，以下哪项不属于考试科目？()

A.综合知识测试

B.专业知识测试

C.心理素质测试

D.职业技能测试

6.以下哪项不属于事业单位人事管理的原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.依法管理原则

C.德才兼备原则

D.严格监督原则

7.事业单位工作人员因工作需要，可以兼职吗？()

A.可以，但需经单位同意

B.可以，但需支付兼职费用

C.不可以，不得兼职

D.可以，但需报上级主管部门批准

8.以下哪项不属于事业单位财务报告的主要内容？()

A.资产负债表

B.利润表

C.现金流量表

D.成本费用表

9.事业单位工作人员违反工作纪律，以下哪项处理方式是错误的？()

A.警告

B.记过

C.开除

D.降职

10.以下哪项不属于事业单位人事争议处理的途径？()

A.劳动仲裁

B.行政复议

C.诉讼

D.调解

二、多选题(共5题)

11.在工勤技能类岗位的工作中，以下哪些工作内容属于日常维护保养的范畴？()

A.设备的清洁和消毒

B.设备的故障排除

C.设备的定期检查

D.设备的安装调试

12.以下哪些是事业单位内部控制制度设计的基本要求？()

A.制度设计要合理有效

B.制度设计要便于操作

C.制度设计要符合法律法规

D.制度设计要具有前瞻性

13.事业单位工作人员在以下哪些情况下可以申请辞职？()

A.因个人健康原因无法胜任工作的

B.家庭原因需要照顾家属的

C.因工作调动需要离开原岗位的

D.因个人原因希望提前结束工作的

14.以下哪些是事业单位财务管理的原则？()

A.预算管理原则

B.会计核算原则

C.财务监督原则

D.资金管理原则

15.在事业单位招聘考试中，以下哪些是考试科目的组成部分？()

A.综合知识测试

B.专业知识测试

C.心理素质测试

D.职业技能测试

三、填空题(共5题)

16.事业单位工作人员在年度考核中，考核内容应包括德、能、勤、绩、廉五个方面，其中‘勤’主要是指工作人员的出勤情况和工作态度，具体包括______、______等方面。

17.事业单位内部控制的目标之一是保证单位财务报告的真实、完整，这一目标的实现需要依靠______和______等内部控制措施。

18.事业单位在采购过程中，应遵循______原则，确保采购活动公开、公平、公正。

19.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员对涉及本人的人事处理不服的，可以______，申请复核。

20.事业单位在制定内部控制制度时，应当遵循______原则，确保制度设计的科学性和可操作性。

四、判断题(共5题)

21.事业单位工作人员在年度考核中，对考核结果有异议的，可以要求考核部门进行复核。()

A.正确B.错误

22.事业单位内部控制制度的设计应当以预防错误和舞弊为主要目标。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员在聘用合同到期后，可以自动续签合同。()

A.正确B.错误

24.事业单位在采购过程中，必须公开招标。()

A.正确B.错误

25.事业单位工作人员因工作需要，可以兼职其他单位的工作。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要