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管理会计试卷二doc

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.管理会计的基本职能不包括以下哪项？()

A.决策支持

B.成本控制

C.业绩评价

D.人力资源规划

2.下列哪项不属于管理会计的内部报告？()

A.预算报告

B.成本报告

C.财务报表

D.管理分析报告

3.在变动成本法下，固定制造费用计入？()

A.期间费用

B.产品成本

C.销售费用

D.管理费用

4.下列哪项不是管理会计的决策模型？()

A.投资决策模型

B.成本决策模型

C.质量决策模型

D.人力资源决策模型

5.下列哪项不是作业成本法的特征？()

A.成本动因多样化

B.成本分配更加准确

C.成本计算复杂度高

D.成本计算简单易行

6.下列哪项不是平衡计分卡中的维度？()

A.财务维度

B.客户维度

C.内部流程维度

D.市场营销维度

7.下列哪项不是预算编制的方法？()

A.滚动预算

B.零基预算

C.增量预算

D.预测预算

8.下列哪项不是管理会计的信息系统？()

A.预算信息系统

B.成本信息系统

C.人力资源信息系统

D.会计信息系统

9.下列哪项不是管理会计的业绩评价方法？()

A.投资回报率

B.成本效益分析

C.经济增加值

D.财务比率分析

10.下列哪项不是管理会计的职能？()

A.成本管理

B.预算管理

C.业绩评价

D.会计核算

二、多选题(共5题)

11.管理会计的信息系统包括哪些内容？()

A.预算信息系统

B.成本信息系统

C.人力资源信息系统

D.财务信息系统

E.生产信息系统

12.作业成本法的优势有哪些？()

A.成本分配更加准确

B.提高成本信息的相关性

C.降低成本计算复杂度

D.增强成本控制能力

E.促进产品定价决策

13.平衡计分卡包含哪些维度？()

A.财务维度

B.客户维度

C.内部流程维度

D.学习与成长维度

E.市场份额维度

14.以下哪些属于管理会计的决策支持工具？()

A.成本效益分析

B.投资回报率分析

C.风险分析

D.敏感性分析

E.财务报表分析

15.预算编制的方法包括哪些？()

A.增量预算

B.零基预算

C.滚动预算

D.弹性预算

E.静态预算

三、填空题(共5题)

16.管理会计中的成本性态分析是对成本按照其与业务活动的关系进行分析，其中，与业务量成正比例变化的是_______。

17.在制定全面预算时，通常采用的编制方法是_______，其特点是以前一年的预算为基础，按一定的比例进行调整。

18.作业成本法中，作业是指企业为了实现其目标而进行的_______。

19.平衡计分卡中的财务维度关注的是企业的_______。

20.管理会计的目的是为了满足企业内部管理层的_______，提高企业的竞争力和经济效益。

四、判断题(共5题)

21.管理会计的信息主要用于外部利益相关者的需求。()

A.正确B.错误

22.变动成本法下，固定制造费用不计入产品成本。()

A.正确B.错误

23.作业成本法可以简化成本计算过程。()

A.正确B.错误

24.平衡计分卡中的所有维度都与财务维度同等重要。()

A.正确B.错误

25.零基预算是按照一定的比例对上一期预算进行调整的预算方法。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述管理会计与财务会计的主要区别。

27.什么是作业成本法？它有哪些主要特点？

28.平衡计分卡是如何帮助企业管理业绩的？

29.请解释什么是预算，以及它在企业管理中的作用。

30.管理会计如何帮助企业进行决策支持？

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一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】人力资源规划通常属于人力资源管理职能，而非管理会计的基本职能。

2.【答案】C

【解析】财务报表是面向外部利益相关者的报告，而管理会计的内部报告主要面向内部管理层。

3.【答案】B

【解析】在变动成本法下，固定制造费用不计入产品成本，而是作为期间费用处理。

4.【答案】D

【解析】人力资源决策模型通常属于人力资源管理范畴，而非管理会计的决策模型。

5.【答案】D

【解析】作业成本法的特点之一是成本