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2026年党建信息员招聘面试题集

一、综合分析题（共3题，每题10分）

1.题目：结合当前“互联网+党建”的发展趋势，谈谈如何利用新媒体技术提升基层党建工作效能。

2.题目：当前一些地方党建工作存在形式主义问题，请分析原因并提出改进建议。

3.题目：结合你所在地区的实际情况，谈谈如何加强流动党员的教育管理。

答案与解析

1.答案：

-利用新媒体技术提升基层党建工作效能

-平台建设：建立集信息发布、在线学习、互动交流于一体的党建APP或小程序，方便党员随时随地参与学习。

-内容创新：制作短视频、图文推送等，以生动形式传播党的理论政策，增强吸引力。

-数据管理：利用大数据分析党员学习行为，精准推送学习内容，提高学习效率。

-互动机制：开设线上论坛、直播访谈，增强党员参与感，及时解答疑问。

-解析：需结合“互联网+党建”的实际应用场景，突出技术赋能，避免空泛。

2.答案：

-形式主义原因：

-考核导向：重“痕迹”轻实效，导致工作浮于表面。

-能力不足：部分干部对新形势下党建工作方法不适应。

-监督缺位：缺乏有效监督机制，导致形式主义滋生。

-改进建议：

-完善考核：将工作实效纳入考核重点，减少不必要的台账。

-能力培训：加强干部培训，提升创新思维。

-强化监督：建立群众评议机制，及时纠正问题。

-解析：需结合党建实际工作，提出针对性措施。

3.答案：

-加强流动党员教育管理：

-建立档案：动态管理流动党员信息，确保联系畅通。

-远程教育：利用网络平台开展“云课堂”，保证学习不掉队。

-社区联动：与流入地党组织合作，提供参与组织生活的机会。

-激励措施：设立流动党员先锋岗，增强归属感。

-解析：需结合实际地区情况，如流动人口规模、党组织覆盖等。

二、时政热点题（共4题，每题8分）

1.题目：近期中央强调“高质量发展”，结合党建信息员工作，谈谈如何推动党建工作与经济发展深度融合。

2.题目：如何看待“党建引领基层治理”的政策要求？请结合实际案例说明。

3.题目：当前网络舆情复杂，党建信息员如何做好网络舆论引导工作？

4.题目：结合“十四五”规划，谈谈如何发挥党建信息员在乡村振兴中的作用。

答案与解析

1.答案：

-推动党建与经济深度融合：

-政策宣传：及时传达党的经济政策，助力企业决策。

-资源对接：搭建党组织与企业合作平台，促进项目落地。

-典型宣传：总结党建促经济的先进经验，发挥示范作用。

-解析：需结合地方经济发展特点，如产业布局等。

2.答案：

-党建引领基层治理：

-机制创新：建立“党建+网格化”管理模式，提升治理效能。

-案例说明：如某社区通过党组织牵头，解决老旧小区停车难问题。

-群众参与：发挥党员先锋模范作用，带动群众自治。

-解析：需结合实际案例，避免泛泛而谈。

3.答案：

-网络舆论引导：

-及时发声：针对敏感事件，第一时间发布权威信息。

-平台管理：与网络平台合作，清理不实信息。

-舆情分析：利用大数据监测网络舆情，提前研判。

-解析：需结合网络传播规律，突出时效性。

4.答案：

-党建信息员在乡村振兴中的作用：

-政策落地：宣传乡村振兴政策，确保惠农政策到位。

-人才引进：协助党组织吸引人才返乡创业。

-数字乡村：推动信息化技术在乡村应用，提升治理水平。

-解析：需结合“十四五”规划中乡村振兴的具体要求。

三、组织协调题（共3题，每题9分）

1.题目：某社区党组织计划开展“党员先锋岗”评选活动，你作为党建信息员，如何组织？

2.题目：上级党组织要求你协助开展一次党员民主评议，你如何确保评议公平公正？

3.题目：在疫情防控常态化背景下，如何组织线上主题党日活动？

答案与解析

1.答案：

-组织“党员先锋岗”评选：

-方案制定：明确评选标准、流程和时间表。

-宣传动员：通过线上线下渠道发布活动信息。

-民主推荐：发动群众参与推荐，确保公平性。

-结果公示：公示评选结果，接受监督。

-解析：需突出民主性和透明度。

2.答案：

-确保民主评议公平公正：

-培训评议人员：明确评议标准，避免主观臆断。

-匿名评议：采用匿名方式，鼓励党员真实评价。

-结果复核：建立复核机制，纠正不当评价。

-解析：需结合实际操作，避免形式化。

3.答案：

-组织线上主题党日活动：

-平台选择：利用“学习强国”等平台开展活动。

-内容设计：结合党史学习教育，设计互动环节。

-技术保障：提前测试网络设备，确保活动顺利进行。

-效果评估：活动后收集反馈，改进下次活动。

-解析：需突出线上活动的互动性和实效性。

四、应急应变题（共3题，每题9分）

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