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工伤保险知识竞赛试题及答案(2)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.工伤认定申请的有效期限是多久？()

A.30天

B.60天

C.90天

D.120天

2.职工在下列哪种情况下，不得认定为工伤？()

A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B.在工作时间前后在工作场所附近，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

C.因犯罪或者违反治安管理伤亡的

D.因故意自杀的

3.用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起多久内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请？()

A.7天

B.15天

C.30天

D.60天

4.工伤医疗费用中，以下哪项费用由工伤保险基金支付？()

A.医疗费

B.护理费

C.工伤残疾辅助器具费

D.以上都是

5.工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照新的伤残等级享受伤残待遇。此规定适用于以下哪项？()

A.因工致残但生活能自理的

B.因工致残部分丧失劳动能力的

C.因工致残大部分丧失劳动能力的

D.因工致残完全丧失劳动能力的

6.职工因工死亡，其直系亲属按照什么标准领取丧葬补助金？()

A.社会平均工资的6个月

B.社会平均工资的9个月

C.社会平均工资的12个月

D.社会平均工资的18个月

7.职工因工负伤，经劳动能力鉴定委员会鉴定为几级至十级伤残？()

A.一级至十级

B.一级至八级

C.一级至九级

D.一级至七级

8.用人单位未按时缴纳工伤保险费的，应当按照日加收多少比例的滞纳金？()

A.0.5%

B.1%

C.1.5%

D.2%

9.职工被认定工伤后，停工留薪期间工资福利待遇怎么办？()

A.减少一半

B.暂停发放

C.保持不变

D.由单位自行决定

10.工伤认定决定的送达应当采用什么方式？()

A.邮寄

B.直接送达

C.公告送达

D.以上都可以

11.用人单位在什么情况下需要承担工伤保险责任？()

A.职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B.职工在工作时间前后在工作场所附近，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

C.职工因犯罪或者违反治安管理伤亡的

D.职工因故意自杀的

二、多选题(共5题)

12.以下哪些情况可以认定为工伤？()

A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C.患职业病的

D.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

13.工伤职工在停工留薪期内，用人单位应当安排的工作包括哪些？()

A.休息

B.观察治疗

C.休息期间不得解除或者终止劳动合同

D.必要时进行适当的康复性治疗

14.工伤保险基金主要用于哪些支出？()

A.工伤医疗费

B.工伤康复费

C.工伤伤残津贴

D.工亡补助金和供养亲属抚恤金

15.职工因工负伤，治疗期间可以享受哪些待遇？()

A.工伤医疗费

B.伙食补助费

C.交通食宿费

D.生活护理费

16.用人单位在以下哪些情况下应当参加工伤保险？()

A.用人单位按照用人单位性质依法应当参加的

B.用人单位使用的职工达到一定人数的

C.用人单位在特定行业或岗位工作的

D.用人单位愿意参加的

三、填空题(共5题)

17.职工因工负伤，应当由用人单位在多少日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请？

18.工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照新的伤残等级享受的待遇称为？

19.职工因工死亡，其直系亲属按照什么标准领取丧葬补助金？

20.工伤认定申请的受理部门是？

21.职工因工致残，劳动能力鉴定由哪个机构负责？

四、判断题(共5题)

22.职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者经抢救无效死亡的，视同工伤。()

A.正确B.错误

23.用人单位未参加工伤保险的，发生工伤事故后，应由职工个人承担赔偿责任。()

A.正确B.错误

24.工伤职工在停工留薪期内，用人单位可以解除或者终止劳动合同。()

A.正确B.错误

25.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，退出工作岗位，享受伤残津贴。()

A.正确B.错误

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