2025年浙江省教师招聘《职业道德》专项训练.docxVIP

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2025年浙江省教师招聘《职业道德》专项训练

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、选择题(每小题2分,共20分。下列每小题备选答案中,只有一项是最符合题意的,请将正确选项的字母填在题后的括号内。)

1.《中小学教师职业道德规范》(2008年修订)中,作为教师职业的基本道德和行为准则的是()。

A.关爱学生

B.为人师表

C.教书育人

D.爱国守法

2.教师职业的本质特征是()。

A.社会性

B.专业性

C.经济性

D.政治性

3.教师享有教育教学权,这主要体现了教师的()。

A.师德权利

B.师德义务

C.师德责任

D.师德素养

4.教师在教育教学活动中应当尊重学生的人格,平等对待学生,这体现了教师职业道德规范中的()。

A.关爱学生

B.教书育人

C.为人师表

D.终身学习

5.教师不得利用职务之便谋取私利,这违反了教师职业道德规范中的()。

A.关爱学生

B.为人师表

C.教书育人

D.终身学习

6.我国《教育法》规定,教师享有()权。

A.管理学生

B.获得报酬

C.从事第二职业

D.拒绝执行上级错误指示

7.教师职业道德修养的最高境界是()。

A.遵守规范

B.自觉践行

C.持续提升

D.追求卓越

8.在教师职业道德建设中,学校领导发挥着()作用。

A.领导核心

B.指导引领

C.监督检查

D.以上都是

9.教师职业道德与教育法律法规的关系是()。

A.相互独立

B.相互补充

C.相互依存

D.相互排斥

10.教师职业道德评价的根本标准是()。

A.学校领导的评价

B.学生家长的的评价

C.教师本人的自我评价

D.社会的评价

二、简答题(每小题5分,共20分)

1.简述教师职业道德的基本特征。

2.简述教师在教育教学中应如何践行“关爱学生”的道德规范。

3.简述教师职业道德修养的主要途径。

4.简述《中华人民共和国教师法》规定的教师应当履行的义务。

三、案例分析题(每小题10分,共20分)

1.某教师发现班上有两名学生经常一起逃课,上课睡觉。该教师便将他们叫到办公室,严厉批评了他们,并强制要求他们写检查。事后,这两名学生非常伤心,对教师产生了抵触情绪。请分析该教师的行为存在哪些问题,并说明应该如何改进。

2.小王是一名刚入职的青年教师,教学基本功扎实,工作热情高,但缺乏教学经验,课堂管理能力不足。为了尽快提高自己的教学水平,小王经常向经验丰富的教师请教,积极参加各种教学培训和教研活动,并认真反思自己的教学实践。请结合教师职业道德规范,分析小王的行为体现了哪些积极方面。

四、论述题(15分)

结合实际,论述加强教师职业道德建设的重要性及其主要途径。

试卷答案

一、选择题

1.B

2.B

3.A

4.A

5.B

6.B

7.D

8.D

9.C

10.C

二、简答题

1.教师职业道德的基本特征:

*鲜明的行业性:教师职业道德是调整教师职业关系、规范教师职业行为、促进教师专业发展的行为准则,具有鲜明的行业特色。

*高度的自觉性:教师职业道德主要依靠教师的内心信念、社会舆论和传统习惯来维持,具有高度的自觉性。

*强烈的示范性:教师的言行举止都会对学生产生潜移默化的影响,教师职业道德具有强烈的示范性。

*实践性:教师职业道德是在教育教学实践中形成和发展的,并指导教师的职业行为。

2.教师在教育教学中应如何践行“关爱学生”的道德规范:

*尊重学生人格:平等对待每一位学生,尊重学生的人格尊严,保护学生的隐私。

*关心学生成长:关注学生的身心健康,关心学生的学习、生活和思想状况,帮助学生解决学习和生活中的困难。

*保护学生安全:创造安全的教育教学环境,保护学生的生命安全,防范各种安全风险。

*公正公平对待学生:公平公正地评价每一位学生,不歧视、不偏见,为所有学生提供平等的发展机会。

3.教师职业道德修养的主要途径:

*加强学习:认真学习教师职业道德规范、教育法律法规等,提高自身的道德认识水平。

*自我反思:经常反

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