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社交技能培训教案 (2).pptxVIP

社交技能培训教案 (2).pptx

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    第一章社交技能培训的重要性与目标第二章倾听与反馈技巧的掌握第三章非语言沟通的奥秘第四章建立信任的实用策略第五章冲突解决的艺术第六章冲突预防机制

    01第一章社交技能培训的重要性与目标

    社交技能在现代社会中的价值团队协作的催化剂创新思维的来源领导力的基础社交技能如何增强团队凝聚力社交技能如何激发创造力社交技能如何塑造领导者形象

    社交技能培训的目标设定社交技能培训的目标设定是提升培训效果的关键环节。明确的目标能帮助学员聚焦学习重点，提高学习效率。以下是社交技能培训的三大目标层次：短期目标主要关注基础技能的掌握，如积极倾听、非暴力沟通等；中期目标着重于个人社交风格模型的建立，通过MBTI

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