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2026年厦门市嘉禾学校编外教师招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列属于第二次工业革命成果的是（）。

A.无线电报

B.元素周期律

C.载人航天飞行

D.区块链技术

【答案】：A

【解析】第二次工业革命发生于19世纪中期，人类开始进入电气时代。无线电报是利用电磁波传输信息的通信方式，其发明与第二次工业革命时期电力的广泛应用以及电磁学的发展密切相关，属于第二次工业革命成果。元素周期律是俄国化学家门捷列夫在1869年发现的，它是化学领域的重要理论成就，并非工业革命的技术成果体现。载人航天飞行是在20世纪中期随着现代航天技术的发展才得以实现的，属于第三次科技革命的成果。第三次科技革命以原子能、电子计算机、空间技术和生物工程的发明和应用为主要标志。区块链技术是随着互联网和信息技术发展而产生的新兴技术，于21世纪逐渐兴起和发展，和第二次工业革命并无关联。综上，该题应选择无线电报。

2、成文日期应修改为（）。

A.二零一九年七月五日

B.二〇一九年七月五日报

C.2019/07/05

D.2019年7月5日报

【答案】：C

【解析】成文日期是公文生效的时间，一般用阿拉伯数字将年、月、日标全，年份应标全称，月、日不编虚位。“二零一九年七月五日”是汉字写法不符合规范；“二〇一九年七月五日报”表述错误，“报”多余且汉字写法不符合要求；“2019/07/05”格式错误，不应该用斜杠分隔；“2019年7月5日报”中“报”多余。所以正确答案应符合阿拉伯数字标全年月日且年份全称、月日不编虚位的规范。

3、管理者若要有效激励员工的创造力，可采取的方式是（）。

A.增加工作压力

B.胡萝卜加大棒管理

C.实行末位淘汰

D.营造组织气氛

【答案】：D

【解析】激励员工创造力需要营造一个能让员工自由发挥、积极创新的环境。增加工作压力可能会使员工产生焦虑和紧张情绪，导致工作效率下降，不利于创造力的发挥。“胡萝卜加大棒”管理方式主要强调通过奖励和惩罚来驱使员工完成任务，这种方式更多地关注任务的完成而非创造力的激发，可能会限制员工的思维。实行末位淘汰会给员工带来巨大的竞争压力和不安全感，员工可能会将更多精力放在避免被淘汰上，而不是专注于创新。营造组织气氛可以为员工提供一个积极、开放、包容的工作环境，让员工感受到被尊重和支持，这样有助于激发他们的创造力和创新思维，鼓励员工尝试新的想法和方法。所以该题应选择营造组织气氛这种方式来有效激励员工的创造力。

4、事业单位的所有管理活动，像决策、执行、沟通、协调、监督等工作，都要依靠人的活动来达成，所以，（）是事业单位管理职能里的首要职能。

A.聘用管理

B.培训管理

C.人事管理

D.绩效管理

【答案】：C

【解析】事业单位的各项管理活动都依赖人的活动来完成。人事管理涵盖了对人员的选拔、任用、调配、考核等多方面工作，它是组织管理的基础和核心。只有做好人事管理，合理配置人员，才能确保决策有人推动执行，沟通协调得以顺畅进行，监督工作有效开展。而聘用管理主要侧重于人员的招聘录用环节；培训管理着重于提升人员的能力和素质；绩效管理重点在于对人员工作绩效的评估。所以人事管理是事业单位管理职能中的首要职能。

5、国库券是国家财政当局为弥补国库收支不平衡而发行的一种政府债券。由于国库券的债务人是国家，其还款保证是（），因此它几乎不存在信用违约风险，是金融市场风险最小的信用工具。

A.国家实体产业

B.国家政策优惠

C.国家所有地权

D.国家财政收入

【答案】：D

【解析】国库券作为国家财政当局为弥补国库收支不平衡而发行的政府债券，其债务人是国家。由于国家的财政收入具有稳定性和强制性，是国家履行职能和偿还债务的重要资金来源。国家会通过税收、国有资产收益、国债收入等多种形式获得财政收入，这些收入能够为偿还国库券的本息提供坚实可靠的保障。而国家实体产业受市场经济等多种复杂因素影响，经营状况和收益具有不确定性，不能作为偿还国库券的稳定保证；国家政策优惠主要是在特定领域和事项上给予的支持措施，并非直接的资金来源，无法直接用于偿还债务；国家所有地权通常用于土地资源管理和开发等用途，难以直接作为偿还国库券的资金保证。所以，国库券还款保证是国家财政收入。

6、内容重要并紧急，需要打破常规优先传递处理的文件被称作（）。

A.平件

B.加急件

C.特急件

D.急件

【答案】：D

【解析】平件是指无特殊时间要求，需按工作常规依次传递处理的文件，并非内容重要并紧急需要打破常规优先传递处理的文件。加急件是指内容重要且紧急，需要打破常规优先传递处理的文件。特急件是指内容至关重要并特殊紧急，已临近规定的办结时限，需随时随地优先迅速传递处理的文件，相比加急件要求更加紧急处理。急件表述宽泛，没有明确对应内