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2025最新国企笔试题库及答案(推荐)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于国有企业的基本特征？()

A.国家所有权

B.社会主义性质

C.市场化经营

D.政府直接干预

2.国有企业改革的主要目的是什么？()

A.提高经济效益

B.增强企业活力

C.提升国有企业竞争力

D.以上都是

3.以下哪项不是国有企业领导人员选拔任用的基本原则？()

A.公开、公平、公正

B.德才兼备、以德为先

C.党管干部原则

D.优先考虑内部人员

4.国有资本经营预算的编制和执行应当遵循哪些原则？()

A.预算编制原则

B.预算执行原则

C.以上都是

D.以上都不是

5.国有企业应当建立健全哪些内部控制制度？()

A.财务管理制度

B.采购管理制度

C.人力资源管理制度

D.以上都是

6.国有企业在进行投资决策时，应当遵循哪些原则？()

A.效益原则

B.安全原则

C.合规原则

D.以上都是

7.国有企业应当如何处理与职工的关系？()

A.尊重职工的主人翁地位

B.依法保障职工权益

C.依靠职工群众办企业

D.以上都是

8.国有企业的社会责任包括哪些方面？()

A.经济责任

B.社会责任

C.环境责任

D.以上都是

9.国有企业应当如何推进企业文化建设？()

A.弘扬社会主义核心价值观

B.营造积极向上的企业文化氛围

C.增强企业凝聚力和向心力

D.以上都是

10.国有企业应当如何加强企业风险管理？()

A.建立健全风险管理体系

B.强化风险监控和预警

C.提高风险应对能力

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.国有企业在深化改革过程中，以下哪些措施有助于提高企业的市场竞争力？()

A.加强技术创新

B.深化劳动用工制度改革

C.优化资本结构

D.提高企业内部管理效率

E.增强品牌影响力

12.国有企业在履行社会责任时，应当关注以下哪些方面？()

A.提高员工福利待遇

B.保护环境资源

C.积极参与社会公益事业

D.促进社会和谐稳定

E.增强企业透明度

13.以下哪些因素可能影响国有企业的经营风险？()

A.政策法规变化

B.市场竞争加剧

C.供应链风险

D.技术更新换代

E.财务风险

14.国有企业领导人员选拔任用应当遵循哪些基本要求？()

A.党管干部原则

B.德才兼备、以德为先

C.公开、公平、公正

D.民主集中制原则

E.选拔任用透明

15.以下哪些是国有企业内部控制的主要目标？()

A.保证企业资产的安全与完整

B.提高经营效率和效果

C.促进合规经营

D.防范舞弊和预防腐败

E.提高企业透明度

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国公司法》，国有企业属于公司制企业的一种形式，主要形式有股份有限公司和______。

17.国有资本经营预算应当包括经营性国有资产收益、______以及其他专项收入。

18.国有企业应当建立健全______，保证企业资产的安全与完整。

19.国有企业的领导人员选拔任用应当遵循______，确保选拔任用过程的公开、公平、公正。

20.国有企业在进行重大投资决策时，应当经过______，并形成书面决议。

四、判断题(共5题)

21.国有企业在经营活动中，不受任何法律法规的约束。()

A.正确B.错误

22.国有企业的领导人员可以由企业自行决定，无需接受上级党组织的管理。()

A.正确B.错误

23.国有资本经营预算的编制和执行应当遵循预算编制原则和预算执行原则。()

A.正确B.错误

24.国有企业在履行社会责任时，可以不公开其社会责任报告。()

A.正确B.错误

25.国有企业进行重大投资决策时，可以不经过集体讨论，由主要负责人单独决定。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述国有企业改革的主要目标和任务。

27.国有企业在履行社会责任方面有哪些具体要求？

28.国有资本经营预算的编制应当遵循哪些原则？

29.如何理解国有企业的领导人员选拔任用应当遵循德才兼备、以德为先的原则？

30.国有企业在加强内部控制方面应当关注哪些关键环节？

2025最新国企笔试题库及答案(推荐)

一、单选题(共10题