2025年教育培训机构教师聘用合同协议.docxVIP

2025年教育培训机构教师聘用合同协议

甲方（聘用方）：[教育培训机构全称]

地址：[机构注册地址]

法定代表人/授权代表：[姓名]

联系电话：[机构联系电话]

乙方（受聘方）：[教师姓名]

身份证号码：[教师身份证号码]

住址：[教师常住地址]

联系电话：[教师个人联系电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方受聘于甲方从事教师工作事宜，签订本合同协议。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止，共计[年数]年。

（或：本合同为无固定期限劳动合同，自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起履行。）

（或：本合同以完成[具体工作任务名称]为期限，自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[工作任务完成标志]止。）

第二条工作岗位与职责

1.甲方聘用乙方担任[具体岗位名称，如“初中数学教师”]岗位。

2.乙方的工作地点为[具体工作地点，如“XX市XX区XX路XX号”]。

3.乙方主要工作职责包括但不限于：

(1)根据甲方制定的课程标准，负责[年级/科目]的教学活动，完成备课、授课任务；

(2)依据教学计划，编写或整理教学所需材料，并进行有效的课堂管理和学生互动；

(3)承担课后辅导、作业批改、学生学情分析等工作；

(4)积极参与甲方组织的教研活动、教师培训及教学研讨；

(5)维护良好的师生关系和课堂秩序，遵守甲方的各项规章制度；

(6)完成甲方安排的其他与教学相关的合理工作。

第三条教师资格与要求

1.乙方应具备[学历要求，如“本科及以上学历”]，并持有有效的[相关教师资格证书名称，如“高级中学数学教师资格证”]。

2.乙方应具备[年数]年以上[相关学科]教学经验（或符合甲方岗位的具体经验要求）。

3.乙方在合同期内应严格遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，包括但不限于《教师行为规范》、《员工手册》等，恪守职业道德，维护甲方形象。

第四条劳动报酬

1.乙方的劳动报酬按以下方式构成：

(1)基本工资：人民币[金额]元/月（税前）；

(2)课时费：按实际授课课时[课时单价]元/课时计算；

(3)绩效奖金：根据乙方教学表现、学生评价、工作量等因素，按甲方制定的绩效考核办法核算，于[发放时间]发放；

(4)津贴：包括[具体津贴名称及标准，如“交通补贴人民币XX元/月”、“通讯补贴人民币XX元/月”等]；

(5)其他：[其他构成部分，如年终奖、项目奖金等]。

2.甲方保证乙方的月最低工资不低于[当地最低工资标准金额]元。

3.工资支付周期为每月[支付日，如5日]，甲方于每月[支付日]前以银行转账方式将当月工资支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：[银行名称及支行]

户名：[教师姓名]

账号：[银行账号]

4.乙方应在收到工资时核对明细，如有异议，应在收到工资后[天数]日内以书面形式向甲方人力资源部门提出。

第五条工作时间与休息休假

1.乙方执行标准工时制，每日工作时间不超过[小时数]小时，每周工作时间不超过[小时数]小时。具体工作时间安排以甲方通知为准。

2.甲方依法保障乙方享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假（及陪产假）等法定假期。乙方享受上述假期需按甲方规定办理请假手续。

3.因工作需要，甲方经与乙方协商后可安排加班，并依法支付加班费。法定节假日加班将支付不低于工资[倍数]倍的工资报酬。

第六条培训与发展

甲方根据业务发展和乙方工作需要，可为乙方提供相关的岗前培训、在职培训、专业技能提升培训等。乙方应积极参与甲方组织的培训，提升自身专业素养。双方也可就乙方继续教育达成专项协议。

第七条合同的变更、解除与终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同内容。变更内容需以书面形式确认。

2.发生下列情况之一，本合同可以解除：

(1)双方协商一致，可以解除本合同；

(2)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

(3)乙方严重违反甲方的规章制度的，或依法受到治安管理处罚或刑事处罚的；

(4)乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

(5)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

(6)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思