2025年事业单位联考综合应用能力D类练习题及答案.docxVIP

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2025年事业单位联考综合应用能力D类练习题及答案

姓名:__________考号:__________

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一、单选题(共10题)

1.某市计划在2025年完成1000个老旧小区的改造工作,已知目前已有500个小区完成改造,剩余500个小区计划分两年完成,第一年完成300个,问第二年需要完成多少个小区的改造?()

A.200

B.250

C.300

D.350

2.某单位有员工100人,其中男员工占60%,女员工占40%,如果男员工增加10人,女员工减少5人,问此时男女员工的比例是多少?()

A.5:4

B.6:4

C.6:5

D.7:3

3.一个长方体的长、宽、高分别为8cm、6cm、5cm,求这个长方体的体积。()

A.240cm3

B.192cm3

C.120cm3

D.144cm3

4.一个班级有男生和女生共50人,如果女生人数是男生的2倍,问这个班级有多少名男生?()

A.20

B.25

C.30

D.35

5.某商品原价100元,打八折后售价是多少?()

A.80元

B.90元

C.100元

D.120元

6.一个数的5倍加上20等于60,求这个数。()

A.6

B.7

C.8

D.9

7.一个班级有学生60人,其中参加篮球的有30人,参加足球的有20人,既参加篮球又参加足球的有10人,问这个班级有多少人没有参加篮球或足球?()

A.10

B.20

C.30

D.40

8.一个数的1/3等于4,求这个数。()

A.12

B.16

C.18

D.24

9.一个班级有男生和女生共80人,如果男生人数是女生的1.5倍,问这个班级有多少名女生?()

A.20

B.30

C.40

D.50

10.一个数的2/5等于12,求这个数。()

A.30

B.40

C.50

D.60

二、多选题(共5题)

11.在以下哪些情况下,事业单位可以实施公开选聘?()

A.原任岗位人员因调动、辞职等原因空缺的

B.事业单位领导人员职位空缺的

C.事业单位需要补充紧缺人才的

D.事业单位需要进行机构调整的

12.以下哪些是事业单位工作人员考核的基本内容?()

A.政治素质

B.业务能力

C.工作态度

D.工作实绩

E.职业道德

13.根据《事业单位人事管理条例》,以下哪些情况下,事业单位可以解除聘用合同?()

A.事业单位工作人员年度考核不合格的

B.事业单位工作人员患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由单位另行安排的工作的

C.事业单位工作人员严重违反工作纪律的

D.事业单位工作人员被依法追究刑事责任的

14.以下哪些属于事业单位内部民主管理的范畴?()

A.事业单位重大决策

B.事业单位人事管理

C.事业单位财务预决算

D.事业单位内部事务

15.事业单位实行岗位管理的原则包括哪些?()

A.按需设岗

B.按岗定酬

C.岗责明确

D.按劳分配

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的考核分为平时考核和______。

17.事业单位工作人员年度考核的结果分为______、合格、基本合格和不合格四个等次。

18.事业单位的人事管理权包括______、考核、培训、奖惩等。

19.根据《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员与所在单位订立的聘用合同,期限一般不低于______年。

20.事业单位应当建立健全______制度,保障工作人员的合法权益。

四、判断题(共5题)

21.事业单位工作人员的工资水平应与公务员相当。()

A.正确B.错误

22.事业单位的内部民主管理是指对事业单位的重大决策、人事管理、财务预决算等事项进行集体讨论。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员在试用期内,可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

24.事业单位的考核结果只能作为晋升、奖惩的依据。()

A.正确B.错误

25.事业单位的领导人员必须具有大学本科以上学历。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位岗位设置管理的原则。

27.如何理解事业单位工作人员的考核制度?

28.事业单位内部民主管理的意义是什么?

29.如何处理事业单

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