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党员参与群众工作的领导和组织能力

党员参与群众工作的领导和组织能力考核表

一、组织群众工作能力考核

（1）能否主动组织群众参与社区活动，推动社区建设和发展？

（2）能否熟练掌握社区工作的相关政策法规，并能正确运用于日常工作中？

（3）能否灵活运用各类社区资源，促进项目推进和问题解决？

（4）能否组织并引导群众参与社区规划、议事决策，充分发挥群众的主体作用？

（5）能否有效组织社区志愿者队伍，提升社区服务水平？

（6）能否主导并推动社区治理创新，提高社区文化建设水平？

二、领导群众工作能力考核

（1）能否树立正确的价值观，自觉践行党的群众路线？

（2）能否正确处理干群关系，积极倾听群众心声？

（3）能否善于指导、培训并激励下属，提升他们的群众工作能力？

（4）能否创新群众工作方法和手段，提高工作效率？

（5）能否正确处理群众利益与社会稳定之间的关系，实现群众工作与社会发展的良性互动？

（6）能否正确化解社会矛盾，维护社会和谐稳定？

三、团结协调能力考核

（1）能否建立和谐的工作团队，加强协作配合，形成合力？

（2）能否善于跨部门、跨机构、跨领域协调工作，推进工作的顺利进行？

（3）能否正确处理工作中出现的矛盾和冲突，避免扩大化，有效解决？

（4）能否正确处理与上级和同级组织的协调关系，维护良好的合作关系？

（5）能否积极引导群众和社会各界在工作中的参与，形成共同发展的合力？

（6）能否有效处理党内派系团结和内部团结的关系，维护党的团结统一？

四、沟通表达能力考核

（1）能否清晰准确地表达自己的意见和观点，使大家理解和接受？

（2）能否恰当运用各类沟通渠道，与群众和相关机构进行有效沟通交流？

（3）能否针对不同的对象、场合和问题，用恰当的语言和方式进行沟通表达？

（4）能否善于倾听和反馈他人意见，指导他人改进工作表达能力？

（5）能否善于运用信息技术手段，提高沟通表达的效率和效果？

（6）能否处理好隐私和公开信息的平衡，保护个人隐私，确保信息公开透明？

五、服务群众能力考核

（1）能否树立全心全意为人民服务的宗旨，关心群众的冷暖疾苦？

（2）能否积极参与基层社会服务工作，为群众提供及时、优质的服务？

（3）能否充分发挥党员的先锋模范作用，用实际行动影响和带动身边的人？

（4）能否积极关注和回应群众关切，反映社情民意，真实反映群众诉求？

（5）能否善于解决群众遇到的问题，帮助他们解决实际困难？

（6）能否引导群众积极参与社区建设，共同创造美好生活环境？

以上就是党员参与群众工作的领导和组织能力的考核表，希望能为您提供参考。党员要积极参与群众工作，提高自身的领导和组织能力，为实现党的工作和发展目标做出积极贡献。