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2025特岗教师招聘考试核心要点题库及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.我国特岗教师招聘考试主要面向哪些群体？()

A.应届毕业生

B.在职教师

C.退休教师

D.以上皆可

2.特岗教师招聘考试的内容主要包括哪些方面？()

A.教育政策法规、教育学、心理学、教育心理学

B.公共基础知识、职业能力倾向测验、教育综合知识

C.语文、数学、英语等学科知识

D.以上皆不是

3.特岗教师招聘考试中，教育综合知识部分主要考查哪些内容？()

A.教育政策法规、教育学、心理学、教育心理学

B.公共基础知识、职业能力倾向测验、教育综合知识

C.语文、数学、英语等学科知识

D.以上皆不是

4.特岗教师招聘考试中，公共基础知识部分主要涉及哪些领域？()

A.法律法规、政治、经济、历史、地理、科技、文学、艺术等

B.语文、数学、英语等学科知识

C.教育学、心理学、教育心理学

D.以上皆不是

5.特岗教师招聘考试中，职业能力倾向测验主要测试哪些能力？()

A.逻辑推理能力、数量关系能力、判断推理能力、言语理解与表达等

B.教育教学能力、班级管理能力、沟通协调能力等

C.专业知识、教学技能、教育研究能力等

D.以上皆不是

6.特岗教师招聘考试中，面试环节主要考查哪些方面？()

A.教学基本能力、班级管理能力、沟通协调能力、心理素质等

B.专业知识、教学技能、教育研究能力等

C.公共基础知识、职业能力倾向测验、教育综合知识

D.以上皆不是

7.特岗教师招聘考试报名条件中，对学历有什么要求？()

A.本科及以上学历

B.大专及以上学历

C.中专及以上学历

D.以上皆可

8.特岗教师招聘考试中，考生需要具备哪些基本素质？()

A.热爱教育事业，具有良好的师德师风

B.具备扎实的教育教学能力，能够胜任教育教学工作

C.具备良好的心理素质，能够适应教育教学工作

D.以上皆是

9.特岗教师招聘考试中，考生在笔试和面试中分别占比多少？()

A.笔试占60%，面试占40%

B.笔试占50%，面试占50%

C.笔试占70%，面试占30%

D.笔试占30%，面试占70%

10.特岗教师招聘考试结束后，考生多久能收到录取通知？()

A.1个月内

B.2个月内

C.3个月内

D.4个月内

二、多选题(共5题)

11.特岗教师招聘考试中，教育综合知识部分涉及哪些方面的内容？()

A.教育政策法规

B.教育学原理

C.教育心理学

D.教育科学研究方法

E.教育哲学

12.以下哪些是特岗教师招聘考试公共基础知识部分的考查内容？()

A.法律法规

B.政治理论

C.经济知识

D.历史地理

E.科学技术

13.特岗教师招聘考试中，考生在面试环节可能会被问到哪些类型的问题？()

A.教学设计问题

B.教学实施问题

C.班级管理问题

D.学生心理辅导问题

E.教育政策理解问题

14.特岗教师招聘考试报名时，考生需要准备哪些材料？()

A.身份证复印件

B.毕业证书复印件

C.学业成绩单

D.教师资格证书（如有）

E.身份照片

15.特岗教师招聘考试后，有哪些途径可以了解考试结果？()

A.官方网站查询

B.联系报名地点

C.参加官方举办的说明会

D.关注相关新闻报道

E.加入考生交流群

三、填空题(共5题)

16.特岗教师招聘考试中，教育政策法规部分要求考生掌握《中华人民共和国教育法》的相关内容，该法自______年______月______日起施行。

17.特岗教师招聘考试中，考生需要具备一定的心理学知识，以下不属于心理学研究范畴的是______。

18.特岗教师招聘考试中，考生在班级管理时，应遵循的原则之一是______，以确保班级管理的有效性和公平性。

19.特岗教师招聘考试中，考生应熟悉的教学方法之一是______，这种方法强调学生的主动参与和探究。

20.特岗教师招聘考试中，考生需要了解的班级组织结构的基本形式之一是______，它以学生宿舍为单位进行管理。

四、判断题(共5题)

21.特岗教师招聘考试中，教育政策法规部分的题目难度较高，需要考生具备较强的法律知识。()

A.正确B.错误

22.特岗教师招聘考试中，考生在面试环节可以自带教案进行展示。()

A.正确B.错误

23.特岗教师招聘考试中，公共基础知识部分的题目难度与公务