《2025年江苏省公务员录用考试审计专业重点难点试卷》.docxVIP

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《2025年江苏省公务员录用考试审计专业重点难点试卷》

姓名:__________考号:__________

一、单选题(共10题)

1.在审计过程中,下列哪项不是审计证据的可靠性特征?()

A.证据的来源独立于审计对象

B.证据与审计目标的相关性

C.证据的充分性

D.证据的可验证性

2.在审计抽样中,以下哪种方法不属于统计抽样方法?()

A.随机抽样

B.系统抽样

C.方差估计抽样

D.估计抽样

3.根据《中华人民共和国审计法》,审计机关在审计过程中,对被审计单位的哪些行为有权予以制止?()

A.虚假陈述

B.拒不提供相关资料

C.隐匿、销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告

D.以上都是

4.审计报告中,以下哪项内容不属于审计意见段?()

A.审计依据

B.审计范围

C.审计结论

D.审计报告日期

5.在审计内部控制制度时,以下哪种方法不属于内部控制测试?()

A.观察法

B.询问法

C.内部控制调查

D.内部控制分析

6.审计人员在实施实质性程序时,以下哪种情况可能导致审计风险的增加?()

A.审计程序设计合理

B.审计证据充分可靠

C.审计时间充足

D.审计人员缺乏经验

7.在审计过程中,下列哪项不属于审计报告的必要内容?()

A.审计目的

B.审计依据

C.审计发现的问题

D.审计人员的意见

8.根据《中华人民共和国审计法》,审计机关在审计过程中,对哪些单位可以进行审计?()

A.国家机关

B.国有企业

C.事业单位

D.以上都是

9.在审计过程中,以下哪种情况可能导致审计范围受限?()

A.审计时间不足

B.审计人员不足

C.审计对象拒绝提供资料

D.以上都是

10.审计人员在审计过程中,以下哪种行为是违反职业道德的?()

A.保持职业谨慎

B.独立客观

C.接受被审计单位的馈赠

D.保守秘密

二、多选题(共5题)

11.审计证据的可靠性主要取决于哪些因素?()

A.证据的来源

B.证据的可靠性

C.证据的充分性

D.证据的客观性

12.审计抽样时,以下哪些方法属于统计抽样方法?()

A.随机抽样

B.系统抽样

C.方差估计抽样

D.首尾抽样

13.审计报告的基本要素包括哪些?()

A.审计依据

B.审计目的

C.审计发现的问题

D.审计结论

14.内部控制制度的设计应当遵循哪些原则?()

A.合理性原则

B.有效性原则

C.可靠性原则

D.经济性原则

15.审计人员在审计过程中,应当履行哪些职业道德责任?()

A.独立性

B.客观性

C.谨慎性

D.保密性

三、填空题(共5题)

16.审计的目的是为了对被审计单位的财务报表是否真实、公允地反映了其财务状况、经营成果和现金流量进行审查。

17.审计证据的三个基本特征包括:充分性、可靠性和相关性。

18.审计抽样中,样本量的大小通常取决于总体的大小、总体变异程度以及审计风险。

19.内部控制制度的设计原则之一是成本效益原则,即内部控制成本应与内部控制带来的效益相匹配。

20.审计报告的日期不应早于注册会计师获取充分、适当的审计证据,以支持其结论的日期。

四、判断题(共5题)

21.审计抽样是一种完全依赖概率的方法。()

A.正确B.错误

22.内部控制制度的设计越复杂,其有效性就越强。()

A.正确B.错误

23.审计人员在执行审计业务时,应始终保持独立性。()

A.正确B.错误

24.审计意见是对被审计单位财务报表的总体评价。()

A.正确B.错误

25.审计报告应当包括对被审计单位内部控制的有效性评价。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述审计抽样中的风险。

27.如何评估内部控制制度的有效性?

28.在审计过程中,如何处理审计发现的问题?

29.审计报告中的审计意见段应当包含哪些内容?

30.什么是审计职业道德,审计人员在实践中应当遵守哪些基本原则?

《2025年江苏省公务员录用考试审计专业重点难点试卷》

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】证据的充分性是指证据的数量和质量足以支持审计结论,而可靠性是指证据的真实性和准确性。

2.【答案】D

【解析】估计抽样是一种非统计抽样方法,它是基于审计人员的专业

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