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事业单位工作人员2人笔试模拟试题及完整答案详解1套

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.事业单位工作人员应当具备哪些基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

2.事业单位工作人员年度考核的结果分为哪些等级？()

A.优秀

B.良好

C.合格

D.不合格

3.事业单位工作人员与所在单位订立的聘用合同，期限一般不低于多少年？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

4.事业单位工作人员的考核应当全面考核哪些方面？()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

5.事业单位工作人员在聘用合同期限内可以解除聘用合同的情形有哪些？()

A.事业单位工作人员患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由事业单位另行安排的工作的

B.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位或者按照规定不适宜继续在原岗位工作的

C.事业单位工作人员严重违反工作纪律或者工作失职、徇私舞弊，造成严重后果的

D.事业单位工作人员被依法判处刑罚的

6.事业单位工作人员因工作需要在聘期内提前离岗休息的，离岗休息期间工资福利待遇如何处理？()

A.保留工资福利待遇

B.减少工资福利待遇

C.停发工资福利待遇

D.按照规定发放工资福利待遇

7.事业单位工作人员晋升岗位，应当具备哪些条件？()

A.具有晋升岗位所需的任职条件

B.具有良好的职业道德

C.工作表现突出，取得显著成绩

D.上级主管部门同意

8.事业单位工作人员对涉及本人的人事处理不服的，可以采取哪些途径申诉？()

A.向本单位申请复核

B.向上一级主管部门申请复核

C.向同级人民政府人事行政部门申诉

D.向人民法院提起诉讼

9.事业单位工作人员退休后的养老金如何确定？()

A.根据工龄和工资水平确定

B.根据职务和级别确定

C.根据个人缴费和缴费年限确定

D.以上都是

10.事业单位工作人员在试用期内，应当遵守哪些规定？()

A.服从工作安排

B.遵守工作纪律

C.完成工作任务

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.下列哪些属于事业单位工作人员的义务？()

A.遵守宪法和法律

B.遵守职业道德

C.执行所在单位的规章制度

D.完成工作任务

E.维护所在单位的荣誉和利益

12.事业单位岗位设置管理应当遵循哪些原则？()

A.适应经济社会发展需要

B.符合事业单位功能特点

C.与行业特点和专业发展水平相适应

D.符合事业单位性质和任务

E.公开、公平、公正

13.事业单位工作人员在哪些情况下，聘用合同可以终止？()

A.事业单位因调整机构、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

B.事业单位以暴力、威胁解除聘用合同的

C.事业单位被依法注销、吊销许可证的

D.事业单位工作人员死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡的

E.事业单位工作人员因个人原因提出解除聘用合同并与事业单位协商一致的

14.事业单位工作人员年度考核的内容包括哪些？()

A.德育表现

B.业务能力

C.工作业绩

D.职业道德

E.身体健康状况

15.下列哪些行为属于事业单位工作人员的违纪行为？()

A.违反工作纪律，造成不良影响

B.损害国家利益、集体利益或者他人合法权益

C.严重失职、渎职

D.伪造、篡改、泄露国家秘密或者工作秘密

E.其他违反国家和事业单位规定的违纪行为

三、填空题(共5题)

16.事业单位工作人员的考核分为年度考核和_______考核。

17.事业单位工作人员年度考核的结果分为_______、合格、基本合格和不合格四个等级。

18.事业单位工作人员与所在单位订立的聘用合同，期限一般不低于_______年。

19.事业单位工作人员晋升岗位，应当具备_______岗位所需的任职条件。

20.事业单位工作人员退休后的养老金，根据_______确定。

四、判断题(共5题)

21.事业单位工作人员在试用期内，享有与正式员工同等的工资福利待遇。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员的年度考核结果，只能作为决定其工资待遇的依据。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员在聘用合同期限内，可以单方面解除合同。()

A.正确B.错误