2026年口腔医疗管理公司员工招聘与录用管理制度.docx

2026年口腔医疗管理公司员工招聘与录用管理制度

第一章总则

第一条为规范公司员工招聘与录用管理工作，建立科学、高效的人才引进机制，保障公司招聘工作合法合规开展，吸引并选拔符合公司发展需求的优秀人才，优化人才队伍结构，提升核心竞争力，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国就业促进法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规及公司实际运营情况，结合口腔医疗行业人才专业性、资质规范性等特殊要求，制定本制度。

第二条本制度适用于公司及下属各口腔诊疗机构所有岗位的员工招聘与录用工作，包括临床医护岗位（医师、护士等）、行政后勤岗位、管理岗位、技术支持岗位等，涵盖校园招聘、社会招聘、内部推荐