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鸡西公安辅警考试题目及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.我国公安机关的宗旨是（）

A.维护国家安全

B.维护社会治安

C.全心全意为人民服务

D.保卫人民民主专政政权

2.公安机关的性质是（）

A.行政机关

B.司法机关

C.兼有刑事司法职能的行政机关

D.兼有行政职能的司法机关

3.辅警履行职责期间，依法享有（）

A.独立执法权

B.部分执法权

C.必要的工作条件

D.自由裁量权

4.下列不属于辅警不得从事的工作是（）

A.案件调查取证

B.执行刑事强制措施

C.参与调解纠纷

D.作出行政处罚决定

5.辅警违规违纪情节严重的，予以（）

A.警告

B.记过

C.辞退

D.批评教育

6.辅警应当遵守的纪律不包括（）

A.遵守社会公德

B.保守工作秘密

C.参与迷信活动

D.服从工作安排

7.公安机关对辅警的管理原则是（）

A.谁使用、谁管理、谁负责

B.统一管理

C.指定部门管理

D.分层管理

8.辅警协助民警执行任务时，应当（）

A.自行其是

B.听从指挥

C.按自己想法行动

D.擅自离岗

9.申请成为辅警，年龄一般应在（）

A.18至30周岁

B.18至35周岁

C.18至40周岁

D.18至45周岁

10.辅警培训包括（）培训等。

A.入职

B.定期

C.专项

D.以上都是

答案：1.C2.C3.C4.C5.C6.C7.A8.B9.B10.D

多项选择题（每题2分，共10题）

1.辅警可以从事的工作有（）

A.协助开展治安巡逻

B.协助进行信息采集

C.协助调解民事纠纷

D.协助执行交通疏导

2.辅警不得有下列行为（）

A.泄露工作秘密

B.参与赌博

C.以权谋私

D.遵守单位考勤制度

3.公安机关招聘辅警需考察的内容包括（）

A.政治素质

B.道德品行

C.身体状况

D.工作能力

4.辅警在工作中应做到（）

A.文明礼貌

B.热情服务

C.廉洁奉公

D.敷衍了事

5.辅警考核的内容有（）

A.工作业绩

B.工作态度

C.业务能力

D.政治表现

6.辅警的福利待遇包括（）

A.工资

B.保险

C.休假

D.使用警械

7.辅警工作的特点有（）

A.辅助性

B.临时性C.稳定性

D.流动性

8.辅警应当履行的义务有（）

A.遵守法律法规

B.遵守单位规章制度

C.保守工作秘密

D.维护公安机关形象

9.辅警培训的目的是（）

A.提高业务能力

B.增强纪律意识

C.提升综合素质

D.降低工作效率

10.辅警管理的主要环节有（）

A.招聘

B.培训

C.考核

D.奖惩

答案：1.ABCD2.ABC3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABD8.ABCD9.ABC10.ABCD

判断题（每题2分，共10题）

1.辅警可以独立办理刑事案件。（）

2.辅警在工作中有独立的决定权。（）

3.辅警必须严格遵守公安机关的各项规章制度。（）

4.辅警不得接受当事人及其代理人的财物。（）

5.辅警可以随意向他人透露工作情况。（）

6.辅警协助民警执法时，民警应承担全部责任。（）

7.辅警培训可有可无。（）

8.辅警考核结果不影响其待遇。（）

9.辅警不能参与维护大型活动现场秩序。（）

10.辅警享有与民警同等的执法权。（）

答案：1.×2.×3.√4.√5.×6.×7×8.×9.×10.×

简答题（总4题，每题5分）

1.简述辅警的职责范围。

协助民警开展治安巡逻、信息采集、交通疏导、调解纠纷等工作，不得独立执法。

2.辅警应遵守哪些工作纪律？

遵守法律法规、单位规章制度，保守秘密，廉洁奉公，听从指挥，不得泄露工作秘密、以权谋私等。

3.辅警考核包括哪些方面？

工作业绩、工作态度、业务能力、政治表现等方面。

4.辅警培训的意义是什么？

提高业务能力、增强纪律意识、提升综合素质以更好履行职责。

讨论题（总4题，每题5分）

1.如何提高辅警的工作积极性？

合理设置薪酬待遇，完善考核奖惩机制，提供晋升空间，加强职业培训，增强认同感。

2.怎样加强辅警队伍管理？

明确职责规范，严格纪律要求，强化培训考核，完善监督机制。

3.辅警在协助执法中如何更好发挥作用？需要提升哪些能力？

听从指挥，熟悉业务流程，提升沟通、应