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2025年_黄冈浠水县事业单位引进人才考试笔试试卷[附答案]

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.黄冈浠水县事业单位引进人才考试中，事业单位的设立依据是什么？()

A.地方政府组织法

B.公务员法

C.事业单位人事管理条例

D.教育法

2.下列哪项不属于事业单位的职能？()

A.社会公益服务

B.政府管理职能

C.文化艺术活动

D.企业经营活动

3.事业单位人员考核中，下列哪项不属于考核内容？()

A.德能表现

B.工作业绩

C.财务状况

D.学历水平

4.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员与单位签订的聘用合同期限为多久？()

A.1-3年

B.3-5年

C.5-10年

D.10年以上

5.事业单位工作人员因工负伤，医疗期间工资待遇如何处理？()

A.发放原工资

B.发放病假工资

C.发放最低工资

D.暂停工资发放

6.事业单位专业技术岗位的设置应当遵循哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.精简、效能、统一、规范

C.独立、自主、创新、协作

D.整体、协调、发展、持续

7.下列哪项不属于事业单位招聘的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.具有良好的品行

C.具有应聘岗位所需的专业或技能条件

D.具有应聘岗位所需的年龄条件

8.事业单位实行岗位绩效工资制度，下列哪项不属于绩效工资的组成部分？()

A.基本工资

B.津贴补贴

C.奖金

D.养老保险

9.事业单位改革中，下列哪项措施不属于分类改革的内容？()

A.政事分开

B.事企分开

C.人员分类管理

D.事业单位与企业合并

10.事业单位领导人员的选拔任用，下列哪项不符合相关规定？()

A.采取公开选拔、竞争上岗的方式

B.实行任期制和任期目标责任制

C.可以实行终身任职制

D.注重选拔具有领导能力和工作实绩的人员

二、多选题(共5题)

11.事业单位的经费来源主要包括哪些？()

A.财政补助

B.自收自支

C.捐赠收入

D.事业收入

12.下列哪些属于事业单位的职责范围？()

A.提供社会公共服务

B.承担政府委托的任务

C.进行科学研究和技术开发

D.组织文化艺术活动

13.事业单位专业技术岗位分为哪些等级？()

A.高级岗位

B.中级岗位

C.初级岗位

D.技师岗位

14.事业单位工作人员的考核主要包括哪些内容？()

A.德能表现

B.工作业绩

C.工作态度

D.学历水平

15.事业单位改革的主要目标包括哪些？()

A.提高公益服务水平

B.优化事业单位布局结构

C.完善管理体制和运行机制

D.增强事业单位活力

三、填空题(共5题)

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的考核分为年度考核和______考核。

17.事业单位专业技术岗位分为______、______、______三个等级。

18.事业单位的经费来源主要包括______、______、______等。

19.事业单位改革的目标之一是______，以适应经济社会发展的需要。

20.事业单位领导人员的选拔任用应当遵循______、______、______等原则。

四、判断题(共5题)

21.事业单位实行全员绩效考核制度。()

A.正确B.错误

22.事业单位专业技术岗位的设置不受编制限制。()

A.正确B.错误

23.事业单位的领导人员可以终身任职。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员的工资水平应当与市场水平相一致。()

A.正确B.错误

25.事业单位的财务状况公开透明，接受社会监督。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位的设立原则及其意义。

27.如何理解事业单位的公益属性？请举例说明。

28.事业单位的岗位设置应当遵循哪些原则？

29.事业单位改革的主要任务有哪些？

30.如何保障事业单位工作人员的合法权益？

2025年_黄冈浠水县事业单位引进人才考试笔试试卷[附答案]

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】事业单位的设立依据是《地方政府组织法》，该法规定了地方政府设立事业单位的法律依据和程序。

2.