中北大学2025年招聘编制外参编管理人员备考题库(一)附答案详解.docxVIP

中北大学2025年招聘编制外参编管理人员备考题库(一)附答案详解.docx

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中北大学2025年招聘编制外参编管理人员备考题库(一)

第一部分单选题(50题)

1、2020年10月19日,国务院新闻办公室举行能源行业决战决胜脱贫攻坚战有关情况新闻发布会,李创军表示,新一轮农村电网改造升级工程确定的供电可靠率、电压合格率、户均配变容量等目标已全面完成,全国农村地区基本实现稳定可靠的()服务全覆盖,供电能力和服务水平明显提升。

A.供电

B.社会

C.网络

D.邮政

【答案】:A

【解析】该题主要围绕新一轮农网改造工程升级的成果展开,重点在于明确全国农村地区实现全覆盖的稳定可靠服务类型。材料中提及新一轮农网改造工程,其与供电相关,且强调供电可靠率、电压合格率、户均配变容量等目标完成,这些都与供电直接关联,说明农村地区供电能力和服务水平提升后,基本实现了稳定可靠的供电服务全覆盖。而社会服务是一个广泛概念,不能直接体现农网改造的核心成果;网络服务并非农网改造的主要直接目标;邮政服务与农网改造工程并无直接联系。所以应选供电服务全覆盖。

2、下列属于实质的一罪的是()。

A.连续犯

B.继续犯

C.牵连犯

D.吸收犯

【答案】:B

【解析】实质的一罪是指在外观上具有数罪的某些特征,但实质上仅构成一罪的犯罪形态,包括继续犯、想象竞合犯和结果加重犯。继续犯是作用于同一对象的一个犯罪行为从着手实行到行为终了犯罪行为与不法状态在一定时间内同时处于继续状态的犯罪,属于实质的一罪。而连续犯是基于同一的或者概括的犯罪故意,连续数次实施犯罪行为,触犯同一罪名的情况,属于处断的一罪;牵连犯是犯罪的手段行为或结果行为,与目的行为或原因行为分别触犯不同罪名的情况,属于处断的一罪;吸收犯是事实上有数个不同行为,其中一行为吸收其他行为,仅成立吸收行为一个罪名的犯罪,属于处断的一罪。所以本题正确答案是继续犯。

3、“同意、照办、可行、拟同意、不妥、请核查”等用语,是公文中常见的()

A.经办用语

B.引叙用语

C.过渡用语

D.表态用语

【答案】:D

【解析】表态用语是公文中表示作者对某件事情的态度和意见的词语。“同意、照办、可行、拟同意、不妥、请核查”等用语,清晰地表达了发文者对相关事项的态度,如同意、认可、认为可行或者提出疑问要求核查等,所以这些用语属于表态用语。经办用语主要用于说明公务的办理经过,如经、业经、兹经等;引叙用语用于引出文件或事实依据,如“根据”“遵照”等;过渡用语则是起到承上启下作用的词语,如“为此”“综上所述”等。因此,该题答案为表态用语。

4、与私人产品相比,公共产品的核心特征是()。

A.强制性

B.无偿性

C.竞争性

D.非排他性

【答案】:D

【解析】与私人产品相比,公共产品是具有消费或使用上的非竞争性和受益上的非排他性的产品。非排他性是指产品在消费过程中所产生的利益不能为某个人或某些人所专有,要将一些人排斥在消费过程之外,不让他们享受这一产品的利益是不可能的。而强制性和无偿性一般是税收的特征,竞争性是私人产品的特征。所以公共产品的核心特征是非排他性。

5、下列关于事业单位公开招聘的做法,不正确的是()。

A.为各类人才搭建公开、公平、公正的原则

B.设置与岗位要求无关的资格条件

C.实行亲属回避制度

D.面向社会公众

【答案】:B

【解析】事业单位公开招聘应遵循公开、公平、公正原则,为各类人才搭建良好平台,且要面向社会公众,实行亲属回避制度以确保招聘的公正性和客观性。而设置与岗位要求无关的资格条件,会限制招聘的范围和公平性,可能使真正符合岗位需求的人才被排除在外,违反了招聘的合理原则,所以这是不正确的做法。

6、社会主义市场经济的基石是()。

A.信用制度

B.债券制度

C.产权制度

D.股权制度

【答案】:C

【解析】产权制度是社会主义市场经济的基石。产权制度是关于产权界定、运营、保护等一系列体制安排,是社会主义市场经济存在和发展的基础。清晰的产权制度有利于维护市场秩序,保障市场主体的合法权益,促进市场资源的有效配置和经济的健康发展。而信用制度主要是规范市场主体之间信用关系的制度安排,对市场经济的稳定运行有重要作用,但并非基石。债券制度是关于债券发行、交易等方面的规则,是金融市场的一部分,并非社会主义市场经济的核心基础。股权制度主要涉及公司股权的设置、分配等,是企业组织和公司治理的重要内容,同样不是社会主义市场经济的基石。

7、职务保证属于需要层次中的哪种需要?()

A.生理需要

B.安全需要

C.社会需要

D.尊重需要

【答案】:B

【解析】职务保证是指对个人工作职位的一种保障。安全需要主要包括对人身安全、生活稳定以及免遭痛苦、威胁或疾病等的需要,也包括对财产、工作职位等方面的保障需要。职务保证能够让个体在工作中感到稳定和安心,不

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