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做账实操
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文书模板-实习生申请流程
(企业端/实习生端双视角)
(一)企业端:实习生招聘申请流程(适用于部门发起招聘需求)1.需求发起与审批用人部门根据工作需要,填写《实习生招聘需求申请表》,明确实习岗位、人数、岗位职责、任职要求(如专业、年级、技能)、实习周期、薪资预算等信息,经部门负责人签字后提交至人力资源部。
人力资源部审核需求的合理性(如是否与部门编制匹配、预算是否合规),审核通过后报公司分管领导审批;若涉及跨部门协作,需同步征求相关部门意见。
2.招聘方案制定与发布人力资源部根据审批通过的需求,制定招聘方案:确定招聘
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从事会计行业10多年,从建账、记账、报税、成本核算控制、经营报表管理分析、公司注册变更注销等有着丰富的实战经验,欢迎志同道合的朋友相互交流学习,共同探讨,共同进步。
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