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某市住建局人事文件管理办法

某市住建局人事文件管理办法

一、总则

1、制定目的和依据

为规范本市住建局人事文件的制作、流转、保管和使用，确保文件管理工作的制度化、规范化，提高工作效率，根据《中华人民共和国档案法》《机关文件材料归档范围和保管期限规定》及本单位实际情况，制定本办法。

2、适用范围和对象

本办法适用于市住建局机关各部门及所属事业单位在履行职责过程中形成的各类人事文件的管理工作，包括但不限于干部任免、职称评定、考核奖惩、人事任免通知、劳动合同、人事档案等。

3、基本原则

人事文件管理应遵循合法、安全、高效、规范的原则，坚持集体领导、分工负责，确保文件的真实性、完整性、准确性和及时